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Inetum emploi
Inetum recrutement

Developpeur Talend H/F Inetum

  • Pessac - 33
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 2 ans min.
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Les missions du poste

Nous sommes actuellement à la recherche d'un Développeur confirmé TALEND / JAVA (minimum 2 ans d'expérience avec TALEND) afin de renforcer l'équipe en charge de la maintenance évolutive et corrective des logiciels RH de notre client.

Responsabilités :

  • Participer à la conception, au développement et à la maintenance des solutions basées sur Talend et Java.
  • Assurer la maintenance évolutive et corrective des logiciels RH.
  • Collaborer avec les équipes fonctionnelles pour comprendre les besoins et proposer des solutions adaptées.
  • Rédiger les spécifications techniques et les documentations associées.
  • Réaliser les tests unitaires et d'intégration pour garantir la qualité des livrables.
  • Participer aux réunions de suivi de projet et aux revues de code.
  • Contribuer à l'amélioration continue des processus de développement et des pratiques de l'équipe.

Le profil recherché

  • Expertise en développement avec Talend ETL, Talend ESB et Java.
  • Bonne maîtrise des SGBD (MySQL, PostgreSQL, SQL Server).
  • Expérience avec les APIs/Web Services (REST/SOAP, OpenAPI/Swagger, JSON, XML).
  • Connaissance des systèmes de messagerie/évènementiel SI (Bus, ActiveMQ).
  • Compétences en systèmes d'exploitation (Linux, Windows).
  • Expérience avec le cloud Microsoft Azure.
  • Familiarité avec les méthodologies Agile et Scrum, et les outils de gestion de projet (Jira, Confluence).
  • Des compétences en développement Microsoft PowerApps seraient un plus

Livrables attendus :

  • Spécifications techniques détaillées.
  • Résultats des tests unitaires et d'intégration.
  • Logiciels développés et testés, prêts pour la mise en production.
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Publiée le 17/03/2026 - Réf : SYNCSF-fr-20260309-232105

Developpeur Talend H/F

Inetum
  • Pessac - 33
  • CDI
Postuler Publiée le 17/03/2026 - Réf : SYNCSF-fr-20260309-232105

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