Salaire alternance
Alternance - Coordination Services & Événementiel - Charenton le Pont H/F BPCE SA
- Charenton-le-Pont - 94
- Alternance
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Banque • Assurance • Finance
Détail du poste
Les missions confiées à nos collaborateurs offrent une vision transversale des enjeux économiques et stratégiques du groupe.
Poste et missions
Rejoignez BPCE en tant qu'Alternant.e Coordination Services & Événementiel pour une alternance à partir de Septembre 2026 !
Les missions c'est important, l'équipe et l'environnement aussi ... !
Vous intégrez le pôle Workplace et plus précisément l'équipe Hospitality.
Concrètement votre quotidien ?
En collaboration avec votre tutrice, vous interviendrez en appui des équipes sur les différents services (accueil, événementiel, service dirigeant) et contribuerez activement aux projets transverses et structurants.
Dans ce contexte, vos missions seront les suivantes :
- Participation à la mise en place des services sur les deux nouveaux sites Rives de Bercy et Virtuose et suivi des prestations pour répondre aux attentes des collaborateurs
- Contribuer à l'accompagnement des fermetures ou évolutions de sites, notamment sur le retrait ou l'adaptation de l'accueil et espaces événementiels
- Accompagner les équipes lors des périodes de forte activité
- Participer à la coordination, à la préparation et au suivi opérationnel des événements afin de garantir la continuité et la qualité de service
- Appuyer le pilotage de l'accueil : homogénéisation des pratiques entre IDF et région, mise à jour des modes opératoires, contribution aux reportings
- Contribuer à la structuration, mise à jour et actualisation des process Hospitality
Profil et compétences requises
Vous préparez un Master dans le domaine du Management de projet Evénementiel / Hôtelier.
Pour réussir votre mission :
- Vous portez un intérêt marqué pour les environnements de services, la relation client interne et la qualité opérationnelle
- De nature pro-active, vous recherchez naturellement à prendre de l'autonomie
- Vous possédez un réel sens du service, sens de la relation client
- Vous êtes reconnu pour votre capacité à vous organiser de manière méthodique dans un environnement exigeant et mouvant
- Vous possédez une excellente capacité d'adaptation
- Vous savez menez plusieurs sujets en simultané et êtes en capacité de prioriser votre travail
- Vous appréciez le travail en transverse et souhaitez mettre à profit votre relationnel auprès de plusieurs équipes et interlocuteurs différents
- Vous possédez par ailleurs, une excellente posture professionnelle et savez l'adapter en fonction de votre interlocuteur
- Vous maitrisez la suite office 365
Saurez-vous relever le challenge ? N'attendez plus, rejoignez-nous !
Informations complémentaires sur le poste
Package et avantages
Vous bénéficiez d'un package de rémunération attractif (fixe basé sur le Salaire Minimum Conventionnel, intéressement) avec des avantages sociaux attractifs (Congés payés, tickets restaurant, indemnités transports à 64,2%, couverture santé et prévoyance, Comité d'entreprise, etc.).
Encadrée par la loi, elle sera abordée à l'issue de votre parcours de recrutement. Elle dépend du type de contrat, votre âge et de votre niveau d'études.
Le télétravail est proposé pour s'adapter à votre rythme et à vos préférences. Et quand vous serez au bureau, vous vivrez une expérience de travail dans un environnement innovant et responsable !
Nous attachons une importance particulière à vous accompagner dès votre arrivée dans le cadre de sessions d'intégration, et tout au long de votre parcours (ateliers CV/entretiens, etc).
Et la suite ?
Si votre candidature retient notre attention, vous passerez un entretien RH, puis, un ou deux entretiens opérationnels. La durée du process est en moyenne de quatre semaines.
Pour en savoir plus sur le groupe, n'hésitez pas à consulter le lien : ICI
Les avantages
- Jusqu’à 10 jours de télétravail par mois
- Intéressement aux résultats de l’entreprise
- 60% des frais de transports pris en charge
- Restaurants d’entreprise subventionnés
- Cartes restaurants pour les jours télétravaillés
- Services de conciergerie
- Services à la personne sur site, selon les sites: coiffeurs, masseur..
- Salle de sport, selon les sites
- Espaces de détente et de convivialité
- Management de proximité accompagnants les collaborateurs
- Plan d’Epargne Entreprise
- Mutuelle individuelle ou familiale
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Votre CV est présélectionné, félicitations !
-
Premier entretien téléphonique de5-10 minutes
-
Entretien RH avec le responsale Recrutement en visio/présentiel
-
Entretien avec le manager en présentiel
-
Possible 2ème entretien avec le N+2
-
Proposition salariale
-
Intégration
-
BPCE SA en images
La carte
5 Avenue de la Liberté
94220 Charenton-le-Pont
Publiée le 16/03/2026 - Réf : BPCE05837
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