Salaire alternance
Alternance - 2 ou - Développeur Microsoft Power Platform H/F BPCE Infogérance & Technologies
- Villeurbanne - 69
- Alternance
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
Détail du poste
Wherever 🌍 : BPCE-IT, c'est 14 sites en France et 1 site à Porto.
New horizons 🚀 : Notre politique de mobilité interne et de montée en compétences t'ouvre le champ des possibles.
More than a place to be, a place to stay 😎 : Tu bénéficieras d'une gratification attractive et des avantages d'un grand groupe.
All-inclusive 🌈: Notre entreprise est engagée en faveur de la mixité, de la diversité et de l'inclusion.
Poste et missions
+ Ce que nous te proposons
Thibaud, manager du service DSE - Développement Transverse et son équipe recherchent leur futur.e alternant.e Développeur Microsoft Power Platform F/H sur le site de Lyon.
Le service que tu rejoindras assure des missions de développements transverses pour la sécurité au sein du groupe BPCE.
Elle a pour mission d'accompagner les équipes sécurité dans l'automatisation, le reporting et la standardisation de leurs processus de développement.🎯 Tes missions
- Développement et maintenances d'outils en powerapp pour le pilotage de contrôles de sécurité et la gestion de projet.
- Assurer le développement et la maintenances d'outils de KPI de sécurité avec PowerBi,
- Assurer le développement d'automatisation pour les équipes sécurité,
- Effectuer des propositions et études de solutions
Profil et compétences requises
+ Ce que nous attendons de toi
🎓Tu prépares un diplôme de niveau Bac +4 ou Bac +5
🔍 Pour réussir :
- Tu devras avoir un intérêt réel pour le développement, être curieux.euse et force de proposition,
- Tu es capable de spécifier et synthétiser tes travaux et les présenter au management,
- Tu aimes travailler en équipe mais aussi en autonomie dans l'avancement de tes tâches,
- Tu es capable de comprendre le contexte technico-fonctionnel de la cybersécurité.
-
La connaissance d'OWASP et des outils de scan statiques des applications serait un plus.
💻 Tu as des connaissances en développement motamment sur PowerPlateform ainsi qu'en scripting (Shell, SQL, ...).
🫖Tu as un niveau d'anglais B2 minimum (Tu travailleras avec une équipe à Paris et à Porto).
Tu souhaites participer à des projets informatiques challengeants avec des technologies innovantes ? Postule et embarque avec nous !
Informations complémentaires sur le poste
+ Les avantages
- Du beurre dans les épinards 🍃: en plus d'un salaire attractif , tu béneficieras d'une prime d'intéressement. Pour le dej, nos tickets restaurants sont à 11€ avec une prise en charge de l'entreprise à hauteur de 60%
- Work hard, play harder 😎 : bénéficies chaque année de 29 jours de congés
- Ride like the Wind 🎈 : nous remboursons ton abonnement de transport à hauteur de 80% ou une allocation forfaitaire de 25€/mois pour des modes de transport green
- Emote & remote 💻 : nous avons mis en place une politique télétravail pour tous nos collaborateur.trices, en offrant de 2 à 3 jours de télétravail par semaine (soit 10 jours/mois)
+ C'est quoi la suite ?
- Premier échange téléphonique de 30' avec Raphaëlle, chargée de recrutement,
- Entretien technique et opérationnel avec Thibaud et Frédéric.
Validation finale de ton recrutement ! 🎉
Bienvenue chez BPCE Infogérance & Technologies
Description de l'entreprise
+ Qui sommes-nous ?
BPCE-IT, c'est 1 700 collaborateur.trices engagé.es pour proposer des services d'infrastructures, de sécurité informatique et de production applicative pour les utilisateurs du 2ème groupe bancaire français : le Groupe BPCE (Banques Populaires, Caisses d'Epargne, NATIXIS, Crédit coopératif...).
Pourquoi embarquer avec nous ?
IT specialist 🤝 : Nous sommes une entité dont le coeur de métier est l'informatique.
Les avantages
- Part variable et dispositif d'intéressement
- 29 jours de congés, et jusqu’à 16 RTT par an
- Remboursement de l'abonnement de transport à hauteur de 80%
- Allocation forfaitaire de 25€/mois pour des modes de transport green
- 10 jours de télétravail par mois
- Nombreuses opportunités proposées par le CSE
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Candidature : Vous souhaitez nous rejoindre ? Postulez en ligne !
-
Premier échange téléphonique (validation de l'adéquation projet pro / exigences du poste)
-
Entretien de recrutement avec un.e chargé.e de recrutement RH
-
Entretien opérationnel avec la ou le futur.e team leader (manager direct)
-
Entretien avec la ou le manager leader du périmètre (non systématique)
-
Validation de la candidature : recevez votre proposition d'embauche et... rejoignez-nous !
-
La carte
77 Boulevard de Stalingrad
69100 Villeurbanne
Publiée le 16/03/2026 - Réf : BPCEIT01289
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