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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Chargé Assurance Qualité Clinique H/F HOUSE OF ABY

Paris 8e - 75
CDI
Bac +5
Secteur informatique • ESN
Exp. 5 à 10 ans

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Les missions du poste

En tant que Chargé(e) Assurance Qualité Clinique, vos responsabilités incluront :

Gestion de la qualité clinique

Assurer la conformité des activités cliniques aux GCP (Good Clinical Practices), à la réglementation nationale et internationale, et aux SOP internes
Participer à la mise en place, la mise à jour et le suivi du système qualité clinique
Rédiger et réviser des procédures (SOP), plans qualité, rapports d'audit et documents liés aux essais cliniques

Audit & inspection

Préparer, réaliser ou participer aux audits cliniques internes et externes (CRO, sites investigateurs, fournisseurs)
Contribuer à la préparation des inspections des autorités réglementaires (ANSM, EMA, FDA...)

Gestion des non-conformités

Identifier, documenter et suivre les déviations, CAPA et investigations associées
Contribuer à l'évaluation des risques qualité et à la mise en oeuvre des plans d'action

Support opérationnel

Accompagner les équipes cliniques et projets dans les questions qualité
Fournir une formation ou un support sur les exigences réglementaires et bonnes pratiques

Le profil recherché

Profil recherché :

Bac +5 en Sciences de la vie (pharmacie, biologie, biotechnologies)
Expérience de 5 à 10 ans en assurance qualité clinique
Excellente connaissance des GCP et des réglementations internationales
Anglais oral et écrit

💥 Les avantages de rejoindre Pharmacos :

Salaire attractif, à discuter en fonction de votre profil et expérience
Programme d'intéressement : Participez à la réussite de l'entreprise et bénéficiez d'une rémunération qui vous récompense à la hauteur de votre implication
Carte tickets restaurant
Dans le cadre de l'égalité des chances, toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap

Les avantages

Une démarche engagée pour les mobilités douces
Le bien-être au cœur de notre culture avec WellPass
Des parcours de carrière évolutifs pour toutes et tous
Une présence nationale et internationale forte
Une politique de cooptation solide et durable
Des événements ludiques et techniques tout au long de l’année

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Le premier pas : votre candidature marque le début de notre rencontre.
La découverte mutuelle :nous vous contactons pour un premier échange simple et authentique
La rencontre avec nos équipes : un échange plus approfondi avec l’un de nos experts
Le partage des visions : rencontre avec un expert métier pour partager son expertise
L’accord parfait :la collaboration prend vie, et nous vous remettons symboliquement la clé
Bienvenue dans l’équipe : votre intégration marque le début de notre collaboration.