Complétez votre profil pour recevoir des offres adaptées.

Mon espace

Mes CV vus

Mes candidatures

Mes alertes

Mon profil

Paramètres

Déconnexion

Missions d'intérim
Offres de stage
Offres en alternance
Créer mon alerte
Déposer mon CV
Salaire brut net

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Diffuser ma première offre Déjà client

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Se connecter S'inscrire Formation

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Trouver mon job s

Trouver mon entreprise s

Accès recruteur

Diffuser ma première offre

Déjà client

Emploi

Missions d'intérim

Offres de stage

Offres en alternance

Créer mon alerte

Déposer mon CV

Salaire brut net

Formation

Se connecter

S'inscrire

Trouver mon job s

Trouver mon entreprise s

Mon espace

Mes CV vus

Mes candidatures

Mes alertes

Mon profil

Paramètres

Déconnexion

Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

ESN

Cette offre est publiée par une ESN. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel elle recrute.

Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :

Un salaire sur la majorité de nos offres
Notre process de recrutement
Notre politique de télétravail
L'évolution de votre candidature
Information si la candidature est visualisée ou refusée

Développeur Full Stack C# .Net Confirmé - Clermont-Ferrand H/F Lojelis

Clermont-Ferrand - 63
CDI
Télétravail partiel
Bac +5
Secteur informatique • ESN
Exp. 1 à 7 ans

Lire dans l'app

Les missions du poste

Dans le cadre de divers projets, nous recherchons un Développeur full stack C# .NET F/H.

Le contexte ?
Nous accompagnons nos clients dans l'évolution de leurs applications. Vous interviendrez sur la conception, le développement et le déploiement d'applications en méthode Agile.
Nos secteurs d'activités principaux : industrie, métallurgie, aéronautique, agroalimentaire, pharmaceutique, banque/assurance, publique.
Vous serez rattaché à notre pôle développement clermontois.

Vos missions ?

La rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques
La participation au chiffrage et à l'analyse des risques
Le développement des applications dont vous aurez la charge
La revue de code
La montée de version
Les différents tests (unitaires, d'intégration, de non-régression, en plateforme, sur site)
La mise en service
Le suivi du déploiement et mise en production avec les équipes métiers

Les petits +

Notre processus de recrutement ?

Etude du CV
Echange téléphonique
Un entretien RH
Un test technique
Un entretien métier
Prise de décision et retour

Notre processus d'intégration ?

Information transmises en amont de votre arrivée : documentations, planning de votre premier jour, ...
Parcours d'intégration : présentation de Lojelis, des locaux, des équipes, des projets, des outils et process, formations au besoin, ...

Exemples de ce qu'il vous attend chez Lojelis

Carte titres restaurant Edenred : 8,80€ par jour pris à 60% en charge par l'employeur
Une mutuelle couvrant les enfants gratuitement
Remboursement de 75% de l'abonnement aux transports en commun
10 jours de compensation/an dès 6 mois d'ancienneté
Prime vacances en juillet (convention Syntec)
Primes de cooptation
Prime d'apport d'affaire
3 jours de télétravail possibles /semaine
Une salle et des cours de sport à disposition dans nos locaux
Vélos électriques mis à votre disposition
Un CSE offrant différents avantages

Envie d'en savoir plus ? Venez postuler ! 😉

Le profil recherché

Votre profil ?
Issu(e) d'un master en informatique, vous justifiez d'une expérience en développement d'au moins 5 ans sur C# .NET. Mais surtout, nous recherchons une personne curieuse qui a une bonne capacité d'adaptation. Doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe.

Un accompagnement dans votre mobilité et dans la recherche de poste pour conjoint(e) pourra vous être proposé.

Nous nous engageons à éviter toute discrimination et à traiter tous nos candidats de manière équitable. C'est pourquoi l'ensemble de nos intervenants au processus de recrutement sont formés au recrutement et à la non-discrimination peu importe sa nature selon la loi applicable. Toutes nos candidatures sont traitées de la même façon dans une démarche de diversité et d'inclusion.