Salaire fourni par le recruteur
Conseiller-Formateur H/F
Bge Bretagne
- Vannes - 56
- CDD
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
La création d'entreprise vous intéresse ?
Écouter, conseiller, accompagner, former... des porteurs d'idées, de projets, des entrepreneurs sont au coeur de vos motivations et de vos compétences professionnelles ?
Vous êtes à l'aise en entretien individuel, en animation d'ateliers, de séquences de formations, que cela soit en présentiel ou en visio-conférence ?
Vous avez de vraies appétences et compétences digitales, dans l'usage des outils traditionnels de la bureautique, des bases de données, des espaces de partage collaboratif, des réseaux sociaux ?
Rendre compte, respecter des procédures administratives font partie de vos usages professionnels ?
Vous êtes enclin à entretenir et développer des partenariats en lien avec les fonctions qui vous sont confiées ?
Rejoindre un réseau national et régional dynamique, faire partie d'une équipe impliquée vous motive ?
Si oui, notre poste de Conseiller(ère)-formateur(trice) en création d'entreprise au sein de BGE Bretagne est pour vous !
Vos missions :
1/ Accueil, information et orientation
- Vous accueillez des porteurs d'idée ou de projet de divers horizons professionnels
- Vous analysez leur situation, leur demande et leurs besoins
- Vous évaluez leur état d'avancement
- Vous établissez un diagnostic partagé
- Le cas échéant, vous réorientez les personnes vers les structures adaptées
- Vous assurez la promotion de l'offre de services BGE
2/ Accompagnement
- Vous mesurez l'adéquation entre les personnes et leur idée/projet de création
- Vérifier la faisabilité d'un projet en prenant en compte tous les aspects de la faisabilité (compétences entrepreneuriales, motivations, capacité à analyser le marché, construction d'hypothèses économiques et financières réalistes, optimisation des choix juridiques, fiscaux, sociaux, .)
- Vous aidez les personnes à développer leur posture entrepreneuriale
- Vous accompagnez dans l'élaboration de leur business plan
- Vous accompagnez dans la mise en place d'un plan d'action
- Le cas échéant, vous accompagnez au renoncement du projet
- Vous réalisez des diagnostics entreprise
- Vous apportez des solutions aux dirigeants de TPE
- Vous mettez en relation le porteur de projet avec des partenaires professionnels adéquats
- Vous assurez une veille sur l'entrepreneuriat
3/ Suivi administratif
- Vous assurez le reporting administratif exigé par les organismes financeurs de l'association (comptes rendus, livrables, plan d'actions, émargements,...)
4/ Formations
- Vous assurez la promotion de l'offre de formation de BGE
- Le cas échéant, vous conduisez des entretiens de positionnement
- Vous évaluez les compétences entrepreneuriales
- Vous proposez des parcours "sur-mesure
- Vous transmettez des savoirs et des compétences à un individu ou un groupe
- Vous respectez la démarche Qualité
Profil - qualités exigées :
Niveau minimum de formation et/ou d'expérience professionnelle :
- Niveau 5 (anciennement niveau III) avec une expérience professionnelle d'au minimum 3 ans dans l'accompagnement à la construction de projet professionnel ou au développement de carrière et dans le champ de l'accompagnement à la création d'entreprise.
Seraient un "plus" :
- Une expérience en tant que chef d'entreprise
- Une expérience en tant que formateur.ice
Les candidatures ne répondant pas aux niveaux minimums de formation et/ou d'expérience requis ne pourront pas être étudiées.
Le recrutement ne pourra être définitif qu'après validation du profil par nos différents donneurs d'ordres.
Seules les candidatures complètes (lettre de motivation + CV) seront étudiées.
Le profil recherché
Compétences: Techniques de formation à distance,Techniques de formation collective,Techniques de formation en présentiel,Techniques de formation individuelle,Animer un atelier à thème,Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition,Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 13/03/2026 - Réf : 205KBCY
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