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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Auxiliaire de Vie à Domicile H/F O2

Salon-de-Provence - 13
CDI
Temps partiel
BEP, CAP
Services aux Personnes • Particuliers
Exp. 2 ans min.

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Les missions du poste

Vous aimez créer des liens, accompagner des seniors ou des personnes en situation de handicap avec bienveillance et respect ?

Devenez notre prochain(e) Auxiliaire de vie (H/F) auprès de nos clients particuliers employeurs dans le secteur de Miramas ?

Vos missions incluront:

Entretien du cadre de vie ;
Aide à la mobilité;
Aide à la toilette;
Aide aux courses, préparation des repas;
Stimulation au quotidien sur des activités ;

Disponible tous les jours

Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons :

Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel ou temps plein
Une rémunération de 12,02€ à 13€ brut/heure;
Prime d'ancienneté ;
Des missions proches de chez vous ;
Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ;
Titres restaurant de 5€, pris en charge à 50% ;
Indemnité kilométrique de 0,50 €/km
Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ;
Moments de convivialité en agence ;
Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations

Le profil recherché

Le poste d'auxiliaire de vie est fait pour vous si :

Vous disposez d'un diplôme de niveau 3 dans le sanitaire & social (ex: ADVF, DEAS) ou d'une expérience vérifiable de 3 ans minimum dans l'assistance à un public fragile.
Accompagnement et aide aux courses. Le permis B est obligatoire pour les trajets.
Vous partagez nos valeurs : optimisme, respect, esprit d'équipe, excellence, engagement.

Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste d'aide à domicile est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.

Les avantages

Flexibilité et aménagement des horaires
Des missions près de chez vous
Des possibilités d’évolution vers des postes en agence
Formations et tutorat
Téléphone professionnel
Tickets restaurant
Intéressement et participation
Une équipe encadrante dynamique et accueillante

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Dépôt de candidature avec ou sans cv !
Analyse de la candidature par un recruteur en fonction des prérequis recherchés
Échange téléphonique avec un recruteur pour valider l’intérêt du poste
Test à réaliser de chez vous via un lien digital ou en agence si besoin
Entretien individuel pour échanger sur votre parcours, vos motivations et votre projet
Entretien avec le futur manager pour les postes d’encadrants et au siège
Validation et intégration
Présentation des différentes étapes de votre intégration
Accompagnement dans votre montée en compétences
Points réguliers durant la période d’essai pour vous faire réussir