Salaire fourni par le recruteur
Patissier H/F
Olodis
- Oloron-Sainte-Marie - 64
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Mission:
Sous le contrôle du Responsable de rayon, il exécute toutes les tâches nécessaires à la fabrication des produits proposés dans son rayon, dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et des procédures du guide des bonnes pratiques.
Ainsi, il participe à la production ou à la préparation de produits alimentaires destinés à la consommation.
Chez E.Leclerc, nous croyons que la réussite passe avant tout par le bien-être de nos collaborateurs, nous vous offrons de nombreux avantages pour valoriser votre engagement.
Rémunération & primes
- 13e mois après un an d'ancienneté
- Intéressement et Participation aux résultats : 25 % redistribués à l'ensemble des salariés
- Primes diverses, dont une prime de vacances en août (155 EUR)
Avantages collaborateurs
- Réductions exclusives :
5 % de remise sur notre carte de fidélité (après période d'essai)
12 % de remise sur les achats en magasin de sport partenaire (après période d'essai)
Aide repas : 2 EUR par jour pris en charge au cybercafé ou à la cafétéria
Mutuelle financées à 50 % & prévoyance financée à 40 % par l'entreprise
Avantages CSE : offres et activités variées tout au long de l'année
Savoir-être ou qualités requises :
Méthodique, rigoureux
Dynamique et enthousiaste
Adaptabilité
Précision, soin et minutie
Sens de l'exécution
Sociabilité et ouverture aux contacts
Conscience professionnelle
Maîtrise des techniques de fabrication et/ou transformation
Rejoindre notre équipe, c'est évoluer dans une entreprise qui valorise votre travail.
Le profil recherché
Compétences: Caractéristiques des farines levure, additifs,Doser des ingrédients culinaires,Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hypermarchés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 13/03/2026 - Réf : 205KFLN
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