Directeur de Greffe Adjoint à la Cour d'Appel de Saint-Denis de la Réunion H/F

Direction des services judiciaires - CA ST DENIS REUNION

Connaissances
Circuits administratifs
Applicatifs métiers
Outils de communication
Statut général de la fonction publique et des statuts particuliers
Techniques managériales
Gestion des conflits
Procédures pénale et civile
Règles budgétaires et comptables

Savoir-être
Faire preuve de loyauté envers sa hiérarchie et ses collaborateurs
Avoir une aisance relationnelle
Avoir le sens des relations humaines
Faire preuve de disponibilité
Savoir anticiper
Être autonome
Faire preuve de polyvalence
Faire preuve de pédagogie
Faire preuve de discrétion

Savoir-faire
Analyser des tableaux de bord et statistiques
Animer une réunion
Appliquer les textes législatifs et réglementaires
Assurer une veille juridique
Conduire des entretiens
Conduire des projets
Maîtriser les rédactions particulières à l'emploi
Maîtriser les techniques de classement et d'archivage
Maîtriser les techniques de communication
Travailler en équipe

Expériences professionnelles antérieures souhaitées

Une expérience d'adjoint de directeur de greffe ou de chef de service dans une juridiction de l'ordre judiciaire serait un véritable atout pour la candidature. Une bonne connaissance des conditions de vie en outre-mer est également souhaitable.

Offres de formation associées à votre prise de poste

Formation régionale et formation d'adaptation à l'emploi possible à l'Ecole nationale des greffes de Dijon

Perspectives d'évolution professionnelle

Carrière et avancement dans le corps des directeurs des services de greffe judiciaires du ministère de la Justice.

Pour tout dépôt de candidature (pour tous les profils), il faudra transmettre :

- Un CV

- Une lettre de motivation

- Vos 3 derniers comptes rendus d'entretien professionnels

Les candidats extérieurs au corps des directeurs des services de greffes judiciaires du ministère de la Justice doivent impérativement solliciter de la part du recruteur la liste des pièces à fournir et le mode opératoire pour déposer officiellement sa candidature.

Modalités de recrutement:

1/ 1ère sélection de candidats sur dossier

2/ Entretien avec le recruteur (visio ou téléphone) pour les dossiers pré sélectionnés

3/ Choix par le recruteur des candidats sélectionnés définitivement (avec rang de classement)

4/ Choix du ministère de la Justice du candidat retenu

Composition et effectifs du service

La direction de greffe est assurée par la directrice de greffe et son adjoint(e) qui anime une équipe de 30 personnes.

Votre hiérarchie

Le supérieur hiérarchique direct du directeur de greffe adjoint est le directeur de greffe de la cour d'appel. Ce dernier est placé sous l'autorité des chefs de cour, premier président et procureur général, conjointement N+2.

Vos interlocuteurs métiers

Les magistrats de la cour d'appel de Saint-Denis et de la chambre d'appel de Mamoudzou, les fonctionnaires et contractuels de la cour d'appel, les agents du service administratif régional, les juridictions du ressort (tribunaux judiciaires, tribunaux de proximité), les auxiliaires de justice (avocats, commissaires de justice, experts), les archives départementales.

Organisation de travail

L'adjoint(e) du directeur de greffe est soumis à l'article 10 du décret n°2000-815 du 25 août 2000 relatif à l'aménagement et à la réduction du temps de travail

Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules...)

L'agent bénéficiera d'un poste de travail (ordinateur portable et double écran) et d'un bureau individuel

Restauration

Une convention avec une cafétéria à proximité donnant accès à des tarifs négociés (plats à emporter)

Accessibilité en transport / Parking

Réseau régional de bus (car jaune) et interne à la ville de St Denis. Conditions de circulation entre les agglomérations difficile (contexte insulaire : embouteillages).