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Cette estimation de salaire pour le poste de Agent·e d'Entretien H/F à Saint-Sébastien-sur-Loire est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
21 877 € / an 1 823 € / mois 12,02 € / heureSalaire brut estimé
22 076 € / an 1 840 € / mois 12,13 € / heureSalaire brut max
22 531 € / an 1 878 € / mois 12,38 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Agent·e d'Entretien H/F
Nicollin Sud Service Sas
- Saint-Sébastien-sur-Loire - 44
- CDD
- 18 jours
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
l'entreprise NICOLLIN SUD SERVICE recrute 1 agent/.e d'entretien. Vous serez responsable de l'entretien et du nettoyage de France Travail S Sebastien
Poste en CDD 13/03/2026 au 31/03/2026
- Lieu : Saint Sébastien sur Loire
- Horaires : Du Lundi au vendredi de 17h00 à 19h00
- TAUX HORAIRES : 12.38 euros
Exigences :
- Autonomie et sens de la responsabilité
- Capacité à travailler en équipe et en solo
- Respect des règles de sécurité et d'hygiène.
- Connaissance des règles de sécurité et en autonomie
Tâches :
- Nettoyage et entretien des locaux
- Gestion des déchets et recyclage
- Savoir utiliser une autolaveuse
- Maintien de la propreté et de l'hygiène des surfaces
- Utilisation d'équipement de nettoyage et de produits d'entretien ( Chariots ...)
Avantages :
- Taux horaires compétitif
- Possibilité de développement professionnel
Profil recherché :
- Rigueur, ponctualité et autonomie,
- Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement.
- Prise d'initiative
Si vous êtes motivé/e et expérimenté/e dans le nettoyage industriel, nous vous invitons à postuler pour ce poste. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations.
Le profil recherché
Compétences: Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Agent/e machinisite
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Publiée le 12/03/2026 - Réf : 205JKBP
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