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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Job Étudiant - Complément d'Heures Garde d'Enfants en Fin de Journée H/F O2

Saint-Cyr-sur-Loire - 37
CDI
Temps partiel
BEP, CAP
Services aux Personnes • Particuliers
Exp. - 1 an
Exp. 1 à 7 ans

Lire dans l'app

Les missions du poste

Vous êtes disponible les mardis, mercredis et jeudis de 17h20 à 19h20 sur le secteur de Saint-Cyr-sur-Loire ?

Vous êtes diplômé(e) de la petite enfance ou justifiez d'au moins 1 an d'expérience significative auprès d'enfants ?

Rejoignez notre agence O2 !

Votre rôle : accompagner les enfants en toute confiance

En tant que garde d'enfants à domicile, vous contribuez à leur épanouissement dans un environnement sécurisé, rassurant et bienveillant. Vos missions

Aller chercher les enfants à la crèche
Préparer et donner les repas
Accompagner les enfants dans les actes du quotidien en respectant leur rythme
Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge
Veiller à leur bien-être et à leur sécurité
Ranger les espaces de vie et le matériel utilisé

Chez O2, vous n'êtes jamais seul(e)

Planning clair adapté à vos disponibilités
Équipe en agence présente au quotidien
Formation à la Méthode O2 + outils pédagogiques
Parcours d'intégration personnalisé

Vos avantages :

CDI stable
12,12 € brut/heure
Prime d'ancienneté dès 1 an
Missions proches de chez vous
Formations continues
Titres restaurant de 6 € (50% pris en charge)
Indemnités kilométriques : 0,45 €/km
Chèque cadeau, chèque vacances
Mutuelle + téléphone professionnel
Moments conviviaux en agence

Votre travail a du sens : vous participez au développement et au bien-être des enfants au quotidien.

Postulez dès maintenant et rencontrons-nous !

Le profil recherché

Ce que nous recherchons

Diplôme dans le domaine sanitaire, médico-social ou social ou expérience professionnelle d'au moins 1 an dans la petite enfance.
Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour communiquer efficacement avec les familles et l'agence.
Permis B et véhicule personnel pour les trajets crèche-domicile.
Disponibilité régulière sur l'année scolaire pour assurer un suivi stable des enfants.

Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.

Les avantages

Flexibilité et aménagement des horaires
Des missions près de chez vous
Des possibilités d’évolution vers des postes en agence
Formations et tutorat
Téléphone professionnel
Tickets restaurant
Intéressement et participation
Une équipe encadrante dynamique et accueillante

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Dépôt de candidature avec ou sans cv !
Analyse de la candidature par un recruteur en fonction des prérequis recherchés
Échange téléphonique avec un recruteur pour valider l’intérêt du poste
Test à réaliser de chez vous via un lien digital ou en agence si besoin
Entretien individuel pour échanger sur votre parcours, vos motivations et votre projet
Entretien avec le futur manager pour les postes d’encadrants et au siège
Validation et intégration
Présentation des différentes étapes de votre intégration
Accompagnement dans votre montée en compétences
Points réguliers durant la période d’essai pour vous faire réussir