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3F emploi
3F recrutement

Gestionnaire de Parc Micro-Informatique H/F 3F

  • Paris 13e - 75
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Immobilier
  • Exp. 3 ans min.
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Les missions du poste

Rejoignez 3F et contribuez à la gestion d'un parc informatique dynamique et de grande envergure !
Nous recherchons un Gestionnaire de Parc micro- informatique passionné et motivé pour intégrer notre équipe de 10 personnes au sein de la Direction des systèmes d'Information. Dans ce rôle clé, vous serez sous la responsabilité du Responsable parc Micro-informatique et aurez pour mission de superviser, suivre et maintenir un parc de 4500 postes de travail et 3500 smartphones.
Vos principales missions :
Garantir le bon fonctionnement et l'optimisation du parc informatique et du stock de matériel.
Assurer le suivi des entrées et sorties de matériel, notamment lors des changements de poste ou des départs/arrivées de salariés.
Collaborer étroitement avec les 9 techniciens micro-informatiques pour répondre efficacement aux demandes de matériel.
Assister le Responsable parc micro-informatique dans l'analyse des besoins et le traitement des demandes spécifiques.

Le profil recherché

Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un diplôme minimum Bac +2 en logistique ou dans un domaine similaire.
Vous avez une expérience d'au moins 3 ans dans un poste similaire, et maîtrisez la gestion de parcs informatiques complexes.
Vous êtes rigoureux, organisé et appréciez le travail en équipe.
Vous avez un véritable sens du service et aimez relever des défis.
Pourquoi rejoindre 3F ?
Une entreprise innovante et en pleine croissance.
Un environnement de travail collaboratif et stimulant.
L'opportunité de contribuer activement à un projet d'envergure avec un parc informatique diversifié.
Venez faire la différence chez 3F et boostez votre carrière avec nous !

Les avantages

  • Proche transport en commun
  • Locaux modernes
  • Bonne mutuelle
  • Intéressement ou participation
  • Flexibilité des horaires
  • RTT
  • Télétravail
  • Outils de télétravail performants : VPN, Teams, etc.
  • 6 semaines de congés payés, congés spéciaux
  • Organisation de conférence & workshops
  • Activités sportives
  • Avantages CE
  • Temps d’échange avec la direction

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Votre candidature a été présélectionnée ?

  • Notre équipe de recrutement vous contactera pour un premier entretien téléphonique

  • Si celui-ci s’avère concluant, vous serez reçu.e par notre équipe RH

  • Si l'entretien s’avère concluant, s’ensuivra un 2nd entretien avec les managers du service

  • A la suite de ces échanges, vous pourrez être invité.e à passer des tests

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Publiée le 12/03/2026 - Réf : req263

Gestionnaire de Parc Micro-Informatique H/F

3F
  • Paris 13e - 75
  • CDI

Pour les postes éligibles :

Télétravail partiel
Postuler sur le site du recruteur Publiée le 12/03/2026 - Réf : req263

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