Gestionnaire de Paie H/F

Switch

Je recherche un(e) Gestionnaire de Paie pour rejoindre un cabinet d'expertise comptable à taille humaine (20 personnes), accompagnant une clientèle diversifiée composée de TPE, PME et professions libérales.

Intégré(e) au sein du pôle social, vous prenez en charge en toute autonomie un portefeuille clients multi-conventions.

À ce titre, vous assurez l'établissement et le contrôle des bulletins de paie, la réalisation des déclarations sociales (DSN), la gestion administrative du personnel de l'entrée à la sortie des salariés (DPAE, contrats de travail, ruptures, soldes de tout compte) ainsi que le conseil courant en droit social auprès des clients. Vous effectuez une veille régulière afin de garantir la conformité des pratiques sociales aux évolutions légales et conventionnelles.

Issu(e) d'une formation en paie, ressources humaines ou comptabilité, vous justifiez d'une expérience d'au moins deux ans en cabinet d'expertise comptable. Vous maîtrisez un logiciel de paie (Silae, Cegid ou équivalent) et faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'un excellent sens du service client. Votre aisance relationnelle et votre esprit d'équipe seront des atouts essentiels pour réussir à ce poste.

Chez SWITCH, le recrutement rime avec engagement.

Chaque candidat est unique, et chaque client est un partenaire pérenne.

Notre mission ? Créer des collaborations durables où le candidat s'épanouit avec ses valeurs et son ambition et où l'entreprise trouve le profil idéal, s'intégrant parfaitement dans sa culture et son développement.

Chaque recrutement bénéficie d'un suivi sur-mesure, de la rencontre à la validation de la période d'essai, pour faciliter l'intégration du candidat et s'assurer qu'il corresponde pleinement aux besoins de l'équipe.

Avec SWITCH, le recrutement devient collaboratif, précis et humain, où chaque accompagnement est pensé pour grandir ensemble.<