Les missions du poste

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, et plus particulièrement en collaboration avec la Responsable Relations Sociales et la Juriste Droit Social, vos principales missions seront les suivantes:

Rigueur et organisation : Mise à jour des ressources documentaires pour les équipes RH (note juridique, trames, ...)
Capacité d'analyse et de synthèse : Recherches juridiques pour conseiller les équipes RH.
Compétences rédactionnelles et attention aux détails : Rédaction de projets d'accords collectifs
Proactivité et sens des responsabilités : Accompagnement des projets de l'entreprise (Formation Droit Social,
Elections Professionnelles, ...)
Création et animation de webinaires

Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.

Le profil recherché

CE QUE VOUS ALLEZ AIMER :

Une équipe dynamique
L'Openspace et la qualité de vie au travail
Tuteur de proximité
Le parcours d'intégration

Rémunération : Selon le niveau d'études

ENVIE DE NOUS REJOINDRE ?

Si vous êtes dans le cadre de votre parcours Elève avocat", que vous êtes passionné(e) par le droit social, organisé(e), rigoureux(se); curieux(se), dynamique et souhaitez rejoindre notre équipe Juridique et Relations Sociales, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV.

Notre processus de recrutement
1 seul entretien en présentiel avec votre future tutrice et votre futur RH.
Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir de la Branche Lait d'Agrial.

Date de début de contrat :Juillet 2026
Temps de travail :Temps complet
Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.