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Cette estimation de salaire pour le poste de Responsable Pôle Enfance H/F à Saint-Brieuc est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
22 900 € / an 1 908 € / mois 12,58 € / heureSalaire brut estimé
28 500 € / an 2 375 € / mois 15,66 € / heureSalaire brut max
39 500 € / an 3 292 € / mois 21,70 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Responsable Pôle Enfance H/F
Ass Educative l Envol
- Saint-Brieuc - 22
- CDD
- 9 mois
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
L'Association Educative L'Envol RECRUTE
1 RESPONSABLE DE PÔLE F/H EN CDD 9 MOIS
POSTE A POURVOIR A PARTIR DU 1ER AVRIL 2026
Pour son pôle enfance
L'Association Educative l'Envol intervient dans le champ de la protection de l'enfance. Elle emploie plus de 160 professionnels qui s'investissent dans le cadre d'actions éducatives, sociales et thérapeutiques auprès de 350 enfants, adolescents, jeunes adultes et les familles.
L'Association Educative l'Envol se développe, construit et met en oeuvre des projets innovants afin d'apporter des réponses au plus près des besoins des personnes sur le département des Côtes d'Armor.
Sous la responsabilité de la Direction, vous exercerez votre mission au sein de différents internats éducatifs. Vous serez en charge du pôle enfance composée de deux sites, situés à Saint-Brieuc et Ploufragan.
Vos missions seront de :
- Encadrer, animer les équipes et conduire la gestion des ressources humaines,
- Veiller à la qualité de l'accueil et des réponses apportées aux jeunes accompagnés par les différents services. Être garant du parcours des enfants et de la réponse à leurs besoins,
- Apporter un appui technique en veillant au respect de la mission et en garantissant la qualité des écrits professionnels.
- Gérer et planifier les moyens,
- S'impliquer dans l'équipe de direction (composée de 8 responsables de service, d'une direction adjointe et d'une direction)
- Participer au projet de l'établissement,
- Participer à la Démarche Qualité et de Gestion des Risques menée avec l'ensemble des professionnels de l'établissement,
- S'impliquer dans les dynamiques partenariales, institutionnelles et interinstitutionnelles.
Vos actions s'inscrivent dans une démarche de suivi, de reporting et d'évaluation.
Breiz Avel est un Internat Educatif du Pôle Enfance situé en plein coeur de Saint-Brieuc, ouvert 365 jours/365.
Le service dispose d'un agrément pour accueillir 10 enfants, garçons et filles, âgés de 6 à 13 ans, confiés par l'ASE.
La Gentilhommière est un internat éducatif Pôle enfance, situé à Ploufragan, ouvert 365 jours/365.
Le service dispose d'un agrément pour accueillir 10 enfants, garçons et filles, âgés de 6 à 13 ans, confiés par l'ASE.
Profil :
- Titulaire CAFERUIS (ou d'un diplôme de niveau équivalent), justifier d'au moins une expérience réussie d'encadrement au sein d'un établissement social ou médicosocial serait un plus.
- Vous êtes respectueux de la réglementation et vous maîtrisez les principes méthodologiques de projet, d'une démarche qualité et d'évaluation continue.
- Vous faites preuves de capacités de réflexion et de créativité concernant les accompagnements à partir des besoins de l'enfant/jeune et de leur environnement.
- Des qualités rédactionnelles et une bonne maîtrise des outils informatiques sont indispensables.
- Des déplacements sont à prévoir dans le département avec utilisation du véhicule de service.
Poste :
A pourvoir à partir du 1er avril 2026
Poste en CDD à temps plein pour une durée de 9 mois.
Des astreintes sont à prévoir
Convention collective 1966 / Avantages : congés supplémentaires (18 jours de congés trimestriels par an / 22 jours de RTT), mutuelle
Envoyer CV et lettre de motivation en indiquant la référence 260305PE
Par mail : ****@****.** à Monsieur le directeur
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Actions socioéducatives collectives,Organiser le travail d'une équipe,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
La carte
49 Rue de Brest
22000 Saint-Brieuc
Publiée le 09/03/2026 - Réf : 205CRQQ
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Responsable Pôle Enfance H/F
- Saint-Brieuc - 22
- CDD
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