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Pas de salaire renseigné

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Chargé d'Intervention Sociale H/F COALLIA

Nantes - 44
CDD
Temps partiel
4 mois
BEP, CAP
Service public des collectivités territoriales

Permis et certifications

Brevet d'aptitude aux fonctions d'animateur

Ces informations ont été extraites par Hellowork et résumées pour vous faciliter la tâche.

Permis et certifications

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Brevet d'aptitude aux fonctions d'animateur

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Les missions du poste

Sous la responsabilité de la cheffe de service, et de la coordinatrice scolarité, vous serez chargé.e des missions suivantes :
- Aller chercher les enfants au sein des hameaux du bidonville et les accompagner à l'école (au sein d'un bus scolaire) ;
- Aller récupérer les enfants à la fin de la journée et les raccompagner au domicile ;
- Faire le lien avec les parents, partager sur la journée des enfants ;
- Faire le lien avec les professeur.es des écoles des enfants et lever les éventuelles difficultés repérées ;
- Mettre en place un soutien scolaire pour certains enfants ;
- Imaginer, mettre en place et mener des activités pédagogiques, sociales et culturelles le mercredi après-midi.

Prise de poste dès que possible et mission jusqu'au 3 juillet 2026.

Vos journées seront articulées autour de deux temps de présence :
- Le matin entre 7h et 9h
- En fin de journée entre 16h et 18h30.
La journée du mercredi aura des horaires spécifiques de 7h30 à 9h30 et de 12h à 18h.

Avantages :
- 7 semaines de congés payés par an
- Prime Laforcade
- Tickets restau
- Avantages proposés par le CSE

Le profil recherché

Vous pouvez être titulaire d'un CPJEPS AAVQ (Certificat Professionnel de la Jeunesse, de l'Éducation Populaire et du Sport, mention Animateur d'Activités et de Vie Quotidienne), mais également d'un BUT Carrières Sociale ou le BAFA (Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur).

Doté.e de qualités relationnelles, vous aimez le travail en équipe et savez contribuer au bon fonctionnement du service. Vous êtes capable d'anticiper et de vous organiser. Vous savez créer un cadre sécurisant pour les enfants, leurs familles. Vous savez vous adapter et réagir à divers publics, besoins et situations d'urgence. Vous avez des facultés pédagogiques, sens de l'imagination et de la créativité.

Les avantages

7 semaines de congés payés
Carte déjeuner
Télétravail
Primes
CSE
Formations collectives
Compte Epargne Temps (CET)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Si votre CV est sélectionné, vous serez contacté par le recruteur opérationnel
Premier échange téléphonique pour préciser le poste
Premier entretien physique ou en visioconférence avec le recruteur
En fonction du poste, un second entretien avec un RH
Pour les postes cadre, un dernier entretien avec un membre du comité de direction