Les missions du poste
Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l'emploi des travailleurs handicapés, recherche pour son client spécialisé dans le secteur du luxe, un(e) :
ALTERNANCE - Assistant Chef de Projets Communication Interne (H/F)
Vos missions principales sont les suivantes:
- Concevoir des supports de communication pour le lancement de projets et d'événements (présentations, vidéos, éléments graphiques).
- Participer à l'organisation d'un séminaire annuel : création des supports, coordination des prestataires et appui opérationnel.
- Veiller à l'harmonisation des supports de communication dans le respect de la charte graphique.
Le profil recherché
Notre cabinet de recrutement est dédié à l'emploi des travailleurs handicapés.
Étudiant(e) en école de communication ou de design. Vous maîtrisez les techniques de communication visuelle et de montage vidéo ainsi que les outils du Pack Office, notamment PowerPoint, et les logiciels de création graphique (Illustrator, InDesign, Photoshop).
Créatif(ve), rigoureux(se) et proactif(ve), vous possédez un bon esprit d'équipe, le sens du détail et de l'esthétique. Vous maîtrisez parfaitement le français et parlez couramment anglais.
Ce poste en alternance de 12 mois est à pourvoir pour septembre 2026 sur Paris 8ème (75).
Réf. 4742
Ref: 2z7mjcipdf
Étudiant(e) en école de communication ou de design. Vous maîtrisez les techniques de communication visuelle et de montage vidéo ainsi que les outils du Pack Office, notamment PowerPoint, et les logiciels de création graphique (Illustrator, InDesign, Photoshop).
Créatif(ve), rigoureux(se) et proactif(ve), vous possédez un bon esprit d'équipe, le sens du détail et de l'esthétique. Vous maîtrisez parfaitement le français et parlez couramment anglais.
Ce poste en alternance de 12 mois est à pourvoir pour septembre 2026 sur Paris 8ème (75).
Réf. 4742
Ref: 2z7mjcipdf
L'entreprise
Défi RH est un cabinet de recrutement et de conseil spécialisé dans l'emploi des travailleurs handicapés diplômés. Créé en novembre 2006 suite à la mise en application de la loi pour l'égalité des droits et des chances du 11 février 2005, Défi RH est implanté dans l'Ouest de la France (Rennes et Bordeaux). Nous accompagnons nos clients sur toute la France dans leur politique d'intégration de travailleurs handicapés sur différents domaines : recrutement, sensibilisation, formation, communication, évaluation individuelle. Nous collaborons avec des grands groupes et des PME dans divers secteurs d'activité tels que la banque et l'assurance, les nouvelles technologies, les télécommunications, l'industrie (pharmacie, luxe,...), l'agroalimentaire, la distribution spécialisée et la grande distribution, l'industrie textile,... Nos clients sont des acteurs reconnus dans leurs domaines d'activité. Défi RH se démarque des cabinets traditionnels par sa spécialisation dans le milieu du handicap. Notre principal objectif est de répondre de façon optimale aux attentes des travailleurs handicapés et de nos clients, avec une logique de Résultats. Partageant les mêmes valeurs humaines, chaque membre de l'équipe Défi RH s'engage à mener à bien ses missions avec déontologie, en tenant compte de l'individu et des attentes de l'entreprise. Nous restons plus que jamais motivés pour faire évoluer les mentalités.
Cabinet de recrutement de travailleurs handicapés en images
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Publiée le 07/05/2026 - Réf : 2z7mjcipdf
