Les missions du poste

ET TOI DANS TOUT ÇA ?

Dans le cadre du développement de l'activité géomatique, nous recrutons notre futur(e) Topographe spécialisé(e) en relevés de réseaux électriques ou gaziers sur la région Grand Est.

Dans le cadre des projets qui te sont affectés, tu as pour principales missions :
- Le géoréférencement de tes affaires (mesures GPS)
- La réalisation des levés exhaustifs dans le référentiel demandé
- Les calculs de topométrie
- La finalisation des dossiers en étroite collaboration avec le département géomatique
- La mise à jour des plans

PROCESSUS DE RECRUTEMENT ET INTEGRATION

1. Premier échange téléphonique avec nos dénicheurs de talents.

2. Entretien en présentiel ou à distance toujours avec nos dénicheurs de talents et ton(ta) futur(e) manager.

3. Une fois ton embauche en poche, place à ton intégration ; accueil par ton(ta) manager et présentation de l équipe, accueil sécurité, découverte de ton Welcome pack pour appréhender tes premiers jours avec sérénité sont notamment au programme.

CE SONT NOS COLLABORATEURS QUI NOUS DEFINISSENT LE MIEUX !

Résultats issus de notre dernière enquête sociale interne

Esprit d'équipe Ambition

Convivialité Evolution

Ambiance Dynamique

LES 6 BONNES RAISONS DE NOUS REJOINDRE

1 démarche RSE engagée

92% de nos collaborateurs nous recommandent

23% de nos nouvelles recrues sont directement parrainées par nos équipes

Jusqu'à 3 jours de télétravail/semaine + horaires flexibles pour les équipes sur site ACI

Prime participation + prime vacances

1 mutuelle qui s'adapte à tes besoins

Le profil recherché

Les incontournables :
- Tu es issu(e) d'une formation diplômante en Bac +2 spécialisé en topographie,
- Ta proactivité et ton autonomie seront autant d'atouts pour réussir dans ce poste,
- Tu es reconnu(e) pour ta rigueur et ta capacité à t'adapter à des contextes et situations différentes,

Alors, toujours motivé(e) ? A toi de jouer nous n'attendons plus que toi !

Les avantages

Prime de participation
3 jours de télétravail possible (en fonction du métier)
Prime vacances
Horaires flexibles pour les équipes sur site

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Premier échange téléphonique avec nos dénicheurs de talents.
Entretien en présentiel ou à distance avec nos dénicheurs de talents et le(a) manager
accueil par le manager, présentation de l'équipe, accueil sécurité...