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Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
35 000 € / an 2 917 € / mois 19,23 € / heureSalaire brut estimé
41 500 € / an 3 458 € / mois 22,80 € / heureSalaire brut max
57 500 € / an 4 792 € / mois 31,59 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Agence d'intérim
-
Cette offre est publiée par une agence d'intérim. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel elle recrute.
Directeur d'Agence de Bureau de Contrôle - Ascenseurs et Vérification Électrique H/F Get Carrières
- Nîmes - 30
- CDI
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 8 à 10 ans
Les missions du poste
Votre mission
Rattaché(e) à la Direction Générale, vous pilotez un véritable centre de profit et garantissez la performance économique, la conformité réglementaire des activités d'inspection et le maintien de l'accréditation selon la Organisation internationale de normalisation ET norme ISO 17020.
Vous encadrez les équipes commerciales et techniques et êtes le/la garant(e) de la qualité, de l'impartialité et de la crédibilité technique de l'agence.
Vos principales responsabilités
Pilotage stratégique et financier
Élaboration et suivi du budget (CA, marge, rentabilité)
Définition et mise en oeuvre de la stratégie de développement
Reporting auprès de la Direction Générale
Optimisation des coûts et pilotage des indicateurs de performance
Développement commercial
Développement et fidélisation d'un portefeuille clients (syndics, collectivités, industriels, exploitants)
Réponse aux appels d'offres publics et privés
Négociation de contrats cadres
Représentation de l'agence auprès des partenaires et institutions
Management & organisation
Encadrement d'équipes techniques (ingénieurs, inspecteurs, techniciens)
Recrutement et développement des compétences
Organisation des ressources et planification des activités
Garantie de l'impartialité et du respect des exigences ISO 17020
Qualité & conformité réglementaire
Maintien et renouvellement de l'accréditation ISO 17020
Pilotage des audits internes et externes
Gestion des non-conformités et actions correctives
Veille réglementaire (EN 81, Code du Travail, réglementation ascenseurs)
Le profil recherché
Formation
Diplôme d'ingénieur ou formation supérieure technique (mécanique, électrotechnique, génie industriel)
Formation en management de la qualité / COFRAC appréciée
Expérience
8 à 10 ans minimum dans le secteur des ascenseurs ou équipements de levage
Expérience confirmée en management d'un centre de profit
Expérience en environnement accrédité ISO 17020 indispensable
Compétences clés
Solides compétences en gestion financière
Maîtrise des normes ascenseurs et réglementations
Leadership et crédibilité technique
Rigueur, intégrité, impartialité
Forte orientation résultats et esprit entrepreneurial
L'entreprise
Publiée le 04/03/2026 - Réf : GET7081
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Directeur d'Agence de Bureau de Contrôle - Ascenseurs et Vérification Électrique H/F
- Nîmes - 30
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