Détail du poste
Dans le cadre de notre activité de production de semences, nous recrutons un(e) Technicien(ne) Végétal Spécialisé(e) - Semences.
Véritable homme/femme de terrain, vous aurez pour mission principale la mise en oeuvre du plan de production, le suivi des cultures, l'animation d'un réseau d'agriculteurs, ainsi que l'inspection des parcelles et la participation aux opérations de réception des récoltes, sur un secteur couvrant les départements 85 et 79.
Vos missions principales :
- Assurer le conseil technique et le suivi en végétation (traçabilité, respect des cahiers des charges, etc.)
- Élaborer des fiches techniques par espèce et/ou par variété
- Prospecter, sélectionner et accompagner les agriculteurs multiplicateurs pour les différentes productions
- Définir les besoins en semences de base, organiser leur réception et leur distribution
- Estimer le niveau de rendement des productions et réaliser la notation du champ de contrôle a posteriori ou a priori pour certaines productions
- Organiser les visites de cultures avec les clients semenciers
- Assurer une veille technologique sur les nouvelles techniques culturales et les nouvelles variétés
Ce poste implique une forte participation aux démarches d'amélioration continue, notamment en matière de qualité, de certification des services et de conseil agricole.
Le profil recherché
Issu(e) d'une formation Bac +2 à Bac +5 en productions végétales, vous justifiez d'une première expérience en suivi technique en productions végétales (stages et alternance inclus), avec un fort intérêt pour les productions spécialisées.
Doté(e) d'un excellent relationnel et de solides capacités d'organisation, vous appréciez le contact avec les agriculteurs et le travail en équipe. Polyvalent(e), autonome et rigoureux(se), vous disposez de compétences techniques et agronomiques solides.
Permis B requis - Véhicule de service, ordinateur et téléphone professionnels mis à disposition.
Les avantages
- Parcours d’intégration personnalisé
- Mobilité interne encouragée
- Accompagnement managérial de proximité
- Politique de qualité de vie au travail
- Accès à un CSE actif et solidaire
- Culture d’entreprise bienveillante
- Télétravail possible selon les métiers
- Respect de l’équilibre vie pro/perso
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Échange avec un chargé de recrutement pour valider l’adéquation du profil
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Entretien avec un RRH et le manager pour découvrir l’équipe et les missions
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Retour rapide et transparent sur votre candidature
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Visite du site et présentation de l’environnement de travail
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Validation finale et élaboration de votre parcours d’intégration
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La carte
130 Rue de la Croisée
85000 Mouilleron-le-Captif
Publiée le 03/04/2026 - Réf : 4253187-18974311
