Senior Manager Conformité Contrôle Interne & Risques - Asset Management H/F RSM

Formation : Bac +5 : Université, école de commerce ou école d'ingénieurs avec une spécialisation en banque / Finance, Juridique ou Audit

Expérience : vous avez acquis une solide expérience (de 8 ans) dans un cabinet d'audit/conseil sur les problématiques de conformité ou en société de gestion de portefeuille en Asset Management.

Connaissances techniques : Vous justifiez d'une bonne culture financière, de bonnes connaissances réglementaires et des processus métiers.

Langues : Vous maitrisez l'anglais, ce qui vous permet d'échanger avec vos interlocuteurs à l'écrit et à l'oral.

Qualités personnelles : vous faites preuve d'agilité et d'aisance relationnelle pour travailler en équipe et avec les clients. Vous utilisez votre rigueur et vos capacités d'analyse et de synthèse pour apporter de la valeur utile à vos clients dans le respect de la conformité et de la réglementation. Curiosité et esprit d'initiative favoriseront votre contribution à l'innovation et à l'amélioration continue.

Ce que nous vous offrons

- Un accompagnement sur-mesure : journée d'onboarding, formation aux outils et méthodologie RSM, parrain référent, accompagnement pour se former et évoluer (DSCG, DEC...).

- Un environnement de travail dynamique : des bureaux situés au coeur de Paris, un séminaire annuel, des soirées, afterworks, conférences, une charte de Flex Office (dont télétravail).

- Une rémunération fixe (sur 12 mois) et une part variable selon votre performance individuelle.

- Des avantages : 12 jours de RTT, carte Ticket Restaurant®, mutuelle et prévoyance, cours d'anglais, Plateforme Meyclub, forfait mobilité douce.

RSM est engagé, au travers de sa politique diversité et inclusion, en faveur de l'accueil et l'intégration de tous les talents. Dans ce contexte, nous accompagnons les personnes en situation de handicap durant leur process de recrutement et tout au long de leur carrière au sein du Groupe grâce à sa Mission Handicap et des Référents Handicap.

Notre processus de recrutement est transparent et rapide :
- Entretien avec Charles pour échanger sur votre parcours et se projeter ensemble.
- Entretien avec notre associé pour vous donner des éléments complémentaires sur la vision et les ambitions du groupe.

Envie de faire partie de l'aventure RSM ?

Postulez dès maintenant et venez grandir avec nous !
Compétences : Asset Management, Controle interne, RCCI, Compliance

• Convivialité et proximité
• Flexibilité des horaires
• Télétravail
• Carte Ticket Restaurant®
• Equilibre vie pro - vie perso
• Séminaires de formation
• Evénements récurrents
• Fondation d'entreprise et du temps pour s'engager