Salaire fourni par le recruteur
Gestionnaire Cse H/F
CSEE Capgemini Appli
- Issy-les-Moulineaux - 92
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Dans le cadre de la nouvelle organisation visant à renforcer l'efficacité des services Activités Sociales et Culturelles (ASC) et du Comité, nous créons un poste de Gestionnaire CSE. Ce renforcement répond à un besoin accru de proximité avec les bénéficiaires, d'amélioration continue de la qualité de service et de structuration des processus internes.
--- 2 postes à pourvoir ----
Missions principales : En tant que Gestionnaire CSE, vous contribuez au bon fonctionnement et au développement des Activités Sociales et Culturelles (ASC) du Comité.
Vos missions incluront notamment :
* Accueil & relation bénéficiaire
- Accueillir, informer et accompagner les bénéficiaires avec professionnalisme et bienveillance.
- Assurer un suivi personnalisé et fournir des réponses fiables selon les dispositifs en vigueur.
* Gestion administrative & données
- Gérer les données bénéficiaires dans le respect absolu de la confidentialité.
- Garantir la conformité, la qualité et la mise à jour des dossiers.
* Mise en oeuvre des offres ASC
- Déployer les offres ASC nationales et locales en assurant leur bonne application selon les règles internes.
- Traiter les demandes, suivre les dossiers, vérifier les justificatifs et assurer la communication aux bénéficiaires.
* Suivi administratif et comptable
- Assurer le suivi administratif et comptable des antennes locales (pièces justificatives, tableaux de suivi, contrôle des pièces).
- Appuyer les antennes dans l'application des procédures et dans la gestion quotidienne.
* Communication & valorisation
- Participer à la promotion des ASC.
- Contribuer à la diffusion des informations auprès des publics concernés.
* Compétences recherchées
- 1ère expérience réussie dans un CSE, une administration, un service client (2 à 4 ans d'expérience)
- Excellent sens du service et de la relation bénéficiaire.
- Connaissance des dispositifs ASC ou forte appétence pour ce domaine.
- Capacité à coordonner des actions locales et nationales en lien avec les équipes internes et les partenaires extérieurs.
- Maîtrise des outils administratifs, bureautiques et comptables (Word, Excel, outils de gestion).
- Organisation, rigueur, respect strict des procédures.
* Qualités personnelles
- Sens de l'accueil, écoute active.
- Fiabilité et rigueur dans le traitement administratif et comptable.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Professionnalisme, neutralité et représentation exemplaire du Comité.
- Discrétion, respect de la confidentialité et intégrité.
- Proactivité, sens du collectif de l'amélioration continue.
Conditions du poste
- Télétravail : jusqu'à 3 jours par semaine
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Adaptabilité aux diverses situations,Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément,Capacité à suivre des procédures strictes,Capacité à travailler sous pression,Connaissance des produits et services,Ecoute active,Empathie envers les clients,Formation continue sur les produits,Maîtrise des logiciels de bureautique,Sens de l'organisation et gestion du temps,Sens du service client,Techniques de communication écrite,Techniques de résolution de conflits,Assurer un accueil téléphonique,Utiliser les outils numériques,Accueillir, orienter, renseigner un public,Analyser les données de satisfaction client,Analyser les retours et les réclamations clients,Assurer la confidentialité des échanges et informations,Assurer la confidentialité des informations clients,Assurer la gestion administrative d'une activité,Assurer le respect des réglementations sectorielles,Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients,Coordonner avec d'autres départements pour résoudre les problèmes clients,Effectuer un suivi du contrat et veiller au maintien de la satisfaction du client,Former les nouveaux employés aux procédures du service client,Gérer les réclamations et les feedbacks clients,Maintenir à jour les bases de données clients,Mettre en oeuvre des politiques de confidentialité des données clients,Proposer des améliorations basées sur les retours clients,Proposer des solutions adaptées aux demandes des clients,Relayer de l'information,Suivre les dossiers clients jusqu'à résolution,Suivre les indicateurs de performance du service client,Traiter les demandes et réclamations des clients selon la procédure établie et en proposant des solutions adaptées,Utiliser des logiciels de gestion de la relation client (CRM) pour suivre les interactions avec les clients,Utiliser des outils CRM pour gérer les interactions clients
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des syndicats de salariés
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
La carte
147 Quai du Président Roosevelt
92130 Issy-les-Moulineaux
Publiée le 02/03/2026 - Réf : 204RMST
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