Gestionnaire Paie Expérimenté H/F Adsearch

Pour réussir vos missions de Gestionnaire de paie H/F, vous êtes issu d'une formation Bac +2 minimum (BTS, DUT, Titre de Gestionnaire de paie) et pouvez justifier d'une expérience d'au moins 2 ans en cabinet comptable. Vous disposez de solides bases en droit social, faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'un excellent sens de l'organisation. Votre volonté d'apprendre, votre esprit positif et votre sens du service client seront des atouts majeurs pour évoluer au sein de l'équipe.

LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT

- Primes

- 28 jours de RTT

- Tickets restaurants

- Formation personnalisée

- Heures supplémentaires majorées à 25%

- 13ème mois

LE PROCESS DE RECRUTEMENT

- Premier entretien : avec notre consultant spécialisé

- Deuxième entretien : avec le DRH de notre client

- Troisième entretien : avec un responsable opérationnel sur site chez notre client

Besoin d'un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives ! Pour toute information complémentaire, n'hésitez pas à contacter notre bureau le plus proche. Nos consultants seront ravis de répondre à vos questions. Et si vous souhaitez consulter l'ensemble des opportunités professionnelles que nous proposons, rendez-vous sur notre site adsearch.fr !

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