Office Manager H/F Relyens

Votre profil :

Vous êtes titulaire d'un Bac +2 à Bac +5 en assistanat, gestion ou équivalent et justifiez d'une expérience au sein d'un environnement de direction, idéalement dans un contexte international.

Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques, notamment le Pack Office et Outlook, et êtes à l'aise avec la gestion simultanée de plusieurs priorités.

Vous disposez d'une parfaite maîtrise du français ainsi que d'un très bon niveau d'anglais professionnel, à l'écrit comme à l'oral. La pratique d'une troisième langue (italien, espagnol ou allemand) constitue un atout supplémentaire.

Reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et votre rigueur, vous faites preuve d'une grande discrétion et respectez strictement la confidentialité des informations traitées. Proactif(ve), vous anticipez les besoins et savez prendre des initiatives avec discernement.

Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles, vous appréciez le travail d'équipe et les interactions avec des interlocuteurs variés et évoluez avec aisance dans un environnement exigeant et structuré.

En clair, ce que nous vous offrons :

- Un CDD de longue durée au sein d'une équipe dynamique
- Un environnement de travail flexible et collaboratif,
- Un onboarding progressif avec des formations par paliers
- La possibilité de télétravailler,
- Horaires flexibles - RTT.

Si vous vous reconnaissez dans cette description, nous serons ravis d'étudier votre candidature.

Prêt(e) à embarquer dans l'aventure Relyens ? Vous débuterez en échangeant avec nos spécialistes du recrutement, suivi d'une rencontre avec Erwan Manager de l'équipe.

Au cours de cette aventure, vous serez amené(e) à réaliser un questionnaire de personnalité.

Vous aurez également l'occasion de pouvoir échanger avec un membre de l'équipe.

Notre processus de recrutement est hybride, mixant des entretiens en visioconférence et en présentiel.

Relyens est un Groupe handi-accueillant et handi-bienveillant. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

• Accord télétravail (jusqu’à 3j / semaine) et flexibilité horaire.
• Rémunération collective (participation / intéressement).
• Tickets restaurants / Mutuelle collective.
• Remboursement 50% transports en commun.
• Comité Social et Economique.
• Plateforme digitale de formation.
• Parcours d’intégration commun à tous.
• Espace conciergerie.
• Salle de sport et cours collectifs ouverts à tous.