Salaire alternance
Alternance - Chargé de Projets Innovation H/F Edvance
- Montrouge - 92
- Alternance
- Télétravail partiel
- 12 mois
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Ce que nous pouvons accomplir ensemble :
Vous intégrerez le service MC4 (Mission Créativité, Conduite du Changement et Coordination) , vous intégrerez l'équipe Transformation qui mène diverses activités comme la conduite du changement, le pilotage des projets internes et le management de l'innovation, en tant que Chargé(e) de projets innovation en alternance.
Vos missions principales seront :
Vous assisterez la Responsable Innovation dans ses missions et participerez aux activités suivantes :
1) Stratégie et gestion des activités de l'innovation :
- Planifier et suivre la feuille de route annuelle du dispositif innovation.
- Organiser et maintenir à jour le dossier innovation sur le réseau commun afin de stocker nos données.
- Sélectionner des innovations en internes et externes pour concourir aux Challenges innovation du groupe EDF.
- Concevoir le contenu des prochains évènements dédiés à l'innovation.
- Mesurer et évaluer la culture d'innovation en interne.
- Suivre le budget et assurer le reporting.
- Accompagnement des innovateurs.
- Accompagner les collaborateurs souhaitant participer au Challenge innovation interne.
- Assister les porteurs de projets à développer et déployer leurs innovations en interne.
- Accompagner les porteurs de projets innovants retenus pour participer à des Challenges innovation externes.
2) Animation de l'innovation :
- Animer et tenir à jour le réseau des correspondants et sponsors innovation (Allemagne, Angleterre et France).
- Présenter les activités de l'innovation dans les services internes d'Edvance.
- Animer la communauté innovation sur l'application « Teams ».
- Mettre à jour l'espace Innovation au sein de l'intranet d'Edvance.
- Participer aux réunions des différents réseaux innovation du groupe EDF.
3) Organisation d'évènements dédiés à l'innovation : Challenge Innovation interne, participatin aux Challenges innovation du groupe EDF, journées internes dédiées à l'innovation, comités d'innovation, comités de pilotage des innovations, ateliers de créativité, etc.
Vous serez accompagné(e) par votre tuteur qui pourra faire évoluer vos missions en fonction de vos attentes, vos envies et vos idées en adéquation avec les enjeux de l'équipe.
Le profil recherché
Si l'on parlait de vous :
Actuellement en Bac +3/4, vous êtes étudiant(e) et préparerez un Master 1/2 en Innovation / Conduite du Changement, pour une durée de 12 à 24 mois à partir de septembre 2026.
Vous justifiez idéalement d'une première expérience (stage et/ou alternance) en gestion de projets / organisation d'événements / animation innovante.
Vous êtes à l'aise avec les outils de la suite Microsoft 365, notamment Excel et PowerPoint.
Vous avez a minima un niveau d'anglais intermédiaire (B1-B2).
Vous êtes reconnu(e) pour votre organisation, rigueur et capacité d'adaptation.
Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, d'un esprit d'analyse et de synthèse.
Une communication claire à l'écrit comme à l'oral en français sera votre atout principal pour la présentation de votre livrables.
À savoir, chaque candidat(e) retenu(e) sera soumis(e) à une enquête administrative.
Chez Edvance, nous croyons en l'audace, la confiance et l'esprit collectif et favorisons un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences. À ce titre, nous luttons contre toute forme de discrimination et ouvrons tous nos postes aux personnes en situation de handicap.
Infos complémentaires
Restauration, CSE, 75% Navigo
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Confirmation de réception de candidature dès le dépôt sur le site carrières
-
Si CV sélectionné, réception d'un appel ou email du recruteur pour convenir d'un entretien
-
Réalisation d'un test d'anglais Bright Language et de personnalité PerformanSe Echo²
-
45 à 60 minutes d'entretien RH en visio avec un recruteur
-
60 à 90 minutes d'entretien technique en visio/physique avec les managers
-
Si profil validé, réception d'un appel pour une proposition d'embauche avec la RRH
-
Edvance en images
La carte
165 Avenue Pierre Brossolette
92120 Montrouge
Publiée le 27/02/2026 - Réf : 28509330 3538820
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Alternance - Chargé de Projets Innovation H/F
- Montrouge - 92
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