Gestionnaire Absences Retraite - le Blanc-Mesnil H/F

Communes

COMPÉTENCES
Savoirs
- Connaître le statut de la fonction publique
- Connaître la Rémunération (traitement, régime indemnitaire, cotisations)
- Connaître l'environnement territorial et local
- Connaître les instances, l'organisation et le fonctionnement de la collectivité
- Connaître les notions fondamentales de la GRH
Savoirs faire
- Conseiller les agents
- Rédiger, contrôler des actes administratifs et veiller à la tenue et à la mise à jour des dossiers individuels des agents
- Mettre en oeuvre des procédures en matière de carrière paie
- Expliquer une situation, un dispositif, une procédure aux agents
- Travailler en équipe
- Utiliser les outils bureautiques, le SIRH, les plateformes dématérialisées et les outils de gestion (tableau de bord)
Savoirs être
- Faire preuve de discrétion professionnelle et respecter strictement l'obligation de réserve
- Esprit en équipe et être en capacité à s'adapter
- Être pédagogue
- Être disponible, réactif et avoir le sens de l'organisation et de la rigueur
- Connaître les techniques de communication
- Connaître les techniques d'entretien

EXPÉRIENCES ET FORMATIONS
Formation souhaitée : Formation (BEP,CAP,Baccalauréat )
Expériences souhaitée sur le poste similaire