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Cette estimation de salaire pour le poste de Assistant·e Planification H/F à Sainghin-en-Mélantois est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
22 300 € / an 1 858 € / mois 12,25 € / heureSalaire brut estimé
31 500 € / an 2 625 € / mois 17,31 € / heureSalaire brut max
38 600 € / an 3 217 € / mois 21,21 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Assistant·e Planification H/F Konica Minolta
- Sainghin-en-Mélantois - 59
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac
- Bac +2
- Industrie high-tech • Telecom
- Services aux Entreprises
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Assistant-e planification (H/F) Type d'emploi : CDI Etablissement d'affectation : SAINGHIN EN MELANTOISDevenez Assistant-e Planificateur Projets IT (F/H)chez Konica Minolta !
EtreAssistant-e Planificateur-trice (F/H)chez KONICA MINOLTA, c'est :
- Intégrer uneéquipe de 20 personnes(dont 4 planificateurs-trices)sous la responsabilité denotreResponsable Régional IMS(Infrastructure Managed Services) au sein de notreBU informatique,
- Rejoindre notreagence deSainghin-en-Mélantois (59)au sein de notreDirection Régionale NORD,
Chez nous, en votre qualité d'Assistant-e Planificateur-trice (F/H),vous devez :
- Affecter les interventions, gérer les agendas et les disponibilités des intervenants IT (Ingénieurs systèmes et réseaux, techniciens etc.) en prestation, maintenance ou en régie,
- Prendre les RDV avec nos clients et/ou nos services transverses (logistique, achats, la force de vente, le service Desk, les chefs de projet etc.) pour la planification des interventions,
- Administrer l'activité à travers nos outils internes,
- Contrôler la livraison des commandes de produits (serveurs, poste de travail, licences etc.) destinés à être installés chez nos clients, puis assurer l'envoi de ces produits chez nos clients concernés,
- Fournir un état régulier de l'activité : avancement des projets, saisie des fiches d'intervention, clôture des actions etc.,
- Suivre l'avancement des projets : assurer le contrôle des fiches d'intervention et des PV (procès verbaux) et transmettre ensuite en facturation à notre Direction Administrative et Financière (DAF),
- Contrôler les reliquats de facturation en collaboration avec le manager,
- Etre l'interface au quotidien entre l'équipedelivery et les services internes transverses (logistique, achats, la force de vente, le service Desk, les chefs de projet etc.) de la Société,
- Contrôler la réception des bons de préparation et les dossiers techniques avant-vente.
Parlons de vous
Ce poste est ouvert aux débutants ayant la motivation d'intégrer un environnement innovant sur un poste dont le sensrelationnel est au coeurdes missions au quotidien qu'il s'agisse au quotidien avec nos clients et/ou nos services internes, l'organisation, la rigueur, l'autonomie et surtout l'envie d'apprendre sont des atouts indispensables.
Idéalement vous disposez d'un niveauintermédiaire sur les outils de bureautique :Suite Office (PPT, Teams, Outlook, Excel, Word).
Alors il est temps de faire connaissance, nous attendons votre candidature. Ensemble, nous avons tant de choses à accomplir !
Qui sommes-nous ?
Bienvenue chez Konica Minolta Business Solutions France, 1 900 collaborateurs, CA 2023 : 599 millions €.
Nous sommes la filiale française du groupe japonais Konica Minolta, dont le siège social est à Tokyo. Créé en 1873, le groupe est fort de plus de 150 ans d'expérience et d'innovation.
Notre siège social se situe en Ile de France à Carrières-sur-Seine (78) et nous sommes présents sur l'ensemble du territoire à travers notre réseau de ventes composé de 8 entités régionales, 3 filiales ainsi que de 120 concessionnaires et revendeurs.
Chaque jour, à travers notre activité B to B, nous guidons nos clients dans la transformation digitale de leur environnement de travail, en rendant accessibles des solutions innovantes et durables :
- gestion de l'information à travers la digitalisation des contenus et des flux d'informations métiers
- déploiement et gestion d'infrastructures informatiques et infogérance, que les ressources soient sur site ou dans le cloud, avec les dernières technologies du marché et nos certifications constructeurs
- sécurité informatique à travers notre approche cyber-résiliente, nos services managés et notre label cybersécurité
- systèmes d'impression de bureau, de production, industrielle (arts graphiques)
- imagerie médicale de pointe avec notamment la technologie innovante de radiographie numérique dynamique (DDR)
- solutions de vidéoprotection dotées de l'IA offrant de nombreuses possibilités pour sécuriser les personnes, les lieux et assurer une meilleure qualité des process industriels
Précurseur en matière de RSE, avec une démarche engagée depuis plus de 50 ans, nous avons obtenu en 2024 le label Engagé RSE d'AFNOR Certification niveau confirmé.
Partenaire de confiance innovant, nous nous engageons au plus proche de nos clients et avec nos collaborateurs, à transformer positivement et durablement les environnements de travail.
Pour en savoir plus sur nous :
Konica Minolta Business Solutions France est signataire de la Charte de la Diversité. Au-delà de nous engager à étudier toutes les candidatures sans aucune discrimination, nous considérons que la Diversité est une richesse pour l'entreprise.
Rejoignez-nous !
Votre rémunération est à convenir selon votre expérience et sera sur une base fixe sur 12 mois. A cela s'ajoute :
- 12 jours de RTT / an (dont 4 à l'initiative de l'employeur),
- 1 jour de télétravail / semaine après 4 mois d'ancienneté,
- Un CSE dynamique (billetterie: cinéma, parcs d'attraction, zoo, concerts etc.), locations de vacances avantageuses etc. A partir de 3 mois d'ancienneté,
- Tickets restaurant (9,25€ / jour),
- Plusieurs dispositifs d'épargne: Plan Epargne Retraite PERECO (PER) / Plan Epargne Entreprise (PEE) / Compte Epargne Temps (CET),
- 2 jours offerts / an pour des actions RSE dans l'association de votre choix,
- Une mutuelle familialed'entreprise proposant une couverture santé optimisée incluant vos ayants droit + prévoyance.
Les avantages
- Parcours d’intégration
- Solides formations commerciales et techniques
- Accès à notre démarche de certifications IT
- Solide formation pour consolider votre posture managériale (managers)
- Véhicule de fonction et carte carburant pour les fonctions itinérantes
- Plan de rémunération variable attractif (fonctions commerciales)
- Restaurant d’entreprise si affectation au Siège (78)
- Titres restaurant si affection sur un autre site
- 1 à 2 jours de télétravail hebdomadaire pour les postes sédentaires
- 12 jours de RTT par an
- CSE : billetterie (ciné, parc d’attraction, zoo,..) location vacances
- Plateforme e-learning KOKOROE, en accès libre
- Au Siège (78) : services de conciergerie (pressing, cordonnerie, etc.)
- Au Siège: Salle de sport avec coach diplômé, équipements à disposition
- 2 jours offerts par an pour des actions dans l’asso de votre choix
- Mutuelle proposant une couverture santé optimisée /ayants droit inclus
- Prévoyance
- Epargne : CET, PEE (abondement pour les versements volontaires) PERECO
- Opportunité d’évolution de carrière
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Préqualification téléphonique RH
-
Entretien avec le manager opérationnel
-
Entretien RH
-
Proposition de contrat
-
Prise de poste avec un parcours d’intégration personnalisé
-
Konica Minolta en images
Publiée le 29/03/2026 - Réf : 6c75cd70787c74d1d1c3ea6a37b93d26
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Assistant·e Planification H/F
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