Détail du poste
NOZ, 100% bonnes affaires - 100% économie circulaire, recrute ses futurs talents !
Chez Noz, nous considérons que chaque collaborateur est un talent et tous les profils sont les bienvenus
Envie de rejoindre un projet ambitieux ?
Devenez Expert Métier - (H/F) - sur la région Grand-EST (51,08,55,52)
Pourquoi rejoindre l'Univers NOZ ?
Vous appréciez que chaque journée soit différente ?
Vous aimez être constamment en mouvement ?
Vous souhaitez contribuer à un projet ambitieux où chacun aura l'opportunité de s'épanouir et de grandir ?
Vos missions principales :
Conseil et accompagnement :
Guider les mandataires et intégrés des magasins de votre région pour appliquer le concept commercial et booster leurs performances.
Proposer des aménagements, optimiser les espaces et recommander des pistes d'amélioration
Suivi et analyse :
Analyser les indicateurs clés (chiffre d'affaires, invendus, taux de vente) et en tirer des recommandations.
Accompagner les mandataires dans la formation des équipes et le respect des normes légales.
Animation et reporting :
Organiser des ateliers et webinars pour partager les bonnes pratiques.
Assurer un reporting précis auprès des managers et tenir à jour les tableaux de bord.
Formation assurée par notre école de formation interne.
Cette fonction sera assurée via un statut de cogérant assimilé salarié.
NOZ s'engage en faveur de la diversité et étudie toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Profil recherché :
Expérience dans la distribution
Sens du commerce, esprit d'analyse et compétences relationnelles.
Sensibilité au merchandising et capacité à fédérer une équipe.
Disponible pour des déplacements hebdomadaires - découchages quotidiens
Les avantages
- Un projet ambitieux et un modèle 100% économie circulaire (anti-gaspi)
- Un campus moderne et animé au cœur de la nature
- Des services pour chacun : crêche, cours de sport, location vélo élec
- Des équipes conviviales à taille humaine
- Un parcours de carrière unique avec des passerelles postes/métiers
- Une entreprise où la diversité des talents est reconnue
- Un environnement agile et entrepreneurial
- Une école de formation intégrée
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Préqualification téléphonique avec l'équipe recrutement
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Rencontre physique (ou visio) avec un Chargé(e) de Recrutement et le Manager
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Rencontre physique avec les équipes lors d'une demi-journée découverte
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Noz en images
Publiée le 29/04/2026 - Réf : 2496499