Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Spécialiste Litige H/F à Puteaux est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
25 700 € / an 2 142 € / mois 14,12 € / heureSalaire brut estimé
31 200 € / an 2 600 € / mois 17,14 € / heureSalaire brut max
38 800 € / an 3 233 € / mois 21,32 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Spécialiste Litige H/F Otis
- Puteaux - 92
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Industrie Manufacturière
- Exp. 4 ans
Les missions du poste
Aperçu du poste
En tant que Spécialiste Litige, vous êtes le garant du bon suivi des créances clients sur votre périmètre. Vous travaillez en étroite collaboration avec notre prestataire de recouvrement (GBS - Global Business Services) pour résoudre les litiges les plus complexes et assurer un recouvrement efficace.
Au cours d'une journée type, vous devrez :
- Suivre les litiges chantier et commerce remontés par GBS et accompagner les agences dans leur résolution
- Veiller au respect des délais de traitement des litiges clients
- Décider de l'orientation des dossiers avant contentieux ou passage en pertes et profits
- Analyser les comptes clients complexes et participer aux réunions clients
- Être le point de contact quotidien de GBS pour les questions de process et d'expertise métier
- Participer aux réunions de suivi des créances et du cash avec les agences
- Suivre les contrats suspendus pour non-paiement avec les Directeurs d'agence
- Gérer le processus de validation des décomptes généraux définitifs avec les managers projets
Le profil recherché
Ce dont vous aurez besoin pour réussir :
- Bac +3 en finance, recouvrement ou équivalent
- 5 à 10 ans d'expérience dans un poste similaire
- Maîtrise des outils bureautiques (Office 365) et des systèmes d'information finance (JDE, Altysis...)
- Excellentes capacités d'analyse et de gestion de la complexité
- Sens du résultat, rigueur et autonomie
- Aisance en communication écrite et orale
- Esprit d'équipe et capacité à collaborer avec des interlocuteurs variés
- Suivi d'indicateurs de performance et analyse de données
Quels sont les avantages ?
- Nous vous offrons un package complet :
- Treizième mois
- Contribution de l'entreprise aux cotisations santé & prévoyance, avantages du comité d'entreprise
- Plan d'épargne entreprise
- Participation
- Cantine d'entreprise/Tickets restaurant
- Accord télétravail : possibilité de 2j/semaine post période d'essai
Les avantages
- Un package intéressant de rémunération et d'avantages sociaux
- Diversité & prestige des projets (Tour Eiffel, Assemblée Nationale...)
- Formation et certification interne grâce au Centre de formation Otis
- Perspectives de carrière nombreuses et diverses
- Environnement de travail collaboratif, innovant et responsabilisant
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
1er entretien de préqualification de notre équipe Talent Acquisition
-
Test techniques pour les profils opérationnels
-
2e entretien avec le Responsable opérationnel/N+1
-
Offre
-
Otis en images
Publiée le 25/02/2026 - Réf : 3842812/27736369 SL/92P
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Spécialiste Litige H/F
- Puteaux - 92
- CDI
Pour les postes éligibles :
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