Salaire fourni par le recruteur
Aide a Domicile de Nuit au Sein d'Une Communauté de Soeurs H/F
Mfa-Eop La- Rodez la Gineste
- Rodez - 12
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Rejoignez notre agence éop la - Institut Communautaire des Soeurs de Saint François de Rodez !
L'institut Communautaire des Soeurs de Saint François d'Assise est une maison de soeurs aînées, un habitat partagé où vivent 25 religieuses. Certaines sont fragilisées du fait de l'âge et/ou des soucis de santé. Elles bénéficient donc d'aide, d'accompagnement et de soins pour la vie quotidienne.
éop la, regroupe 250 professionnels engagés pour proposer des services à domicile flexibles, sur-mesure et de qualité, effectués dans le respect des familles, des personnes aidées et de ceux qui les réalisent.
éop la est une marque d'Altriane, le réseau de services et de soins de la Mutualité Française Aveyron, qui regroupe plus de 800 professionnels au sein de 45 structures dans le département. Nous proposons une offre de santé globale (soins, accompagnement, hébergement, formation, produits et services, etc.) au service du parcours de vie des Aveyronnais.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Vous bénéficierez des moyens du réseau Altriane, reconnu et localement implanté depuis des années.
- Vous travaillerez dans un environnement bienveillant et stimulant, basé sur la solidarité et l'entraide, avec des missions utiles, au service de la santé et du bien-être de tous
- Nous vous accompagnerons tout au long de votre parcours professionnel : vous pourrez bénéficier d'actions de formations régulières et acquérir de nouvelles compétences voire de nouvelles qualifications.
- Vous bénéficierez d'un accompagnement systématique, dès votre arrivée, grâce à un système de tutorat
- Notre CSE propose des avantages intéressant pour améliorer votre quotidien
Vous cherchez une structure qui partage vos valeurs de solidarité, de respect et de service ? Rejoignez-nous !
Missions : Sous la responsabilité de la Cadre de Secteur, vous interviendrez dans la communauté de soeurs, en accompagnant et en aidant les personnes, du lundi au dimanche, avec les missions suivantes :
- Réaliser des tâches de ménage
- Etre présent pour les soeurs si besoin
- Faire une ronde plusieurs fois dans la nuit
- Réaliser des changes si nécessaires
- Accompagner aux WC si besoin
- Le mercredi et le dimanche : tri du linge, lancement des machines et étendre le linge selon le protocole établi
- Préparation des petits déjeuners
Horaires :
- Semaine 1 : mercredi, jeudi et vendredi de 21h00 à 7h00
- Semaine 2 : lundi, mardi, samedi, dimanche de 21h00 à 7h00
Profil :
- Une formation de niveau V (BEP/CAP) dans les domaines sanitaire, social ou du service aux personnes est souhaitée
- Qualités : autonome, doté(e) d'excellentes qualités relationnelles et d'une grande capacité d'adaptation
- Permis B exigé.
Statut : Personnel d'intervention Employé(e) - Degré 1 (Convention Collective de la Branche Aide à Domicile /Avenant 43)
Contrat : CDI à temps plein - poste à pourvoir au 23/03/2026
Salaire : salaire horaire brut à partir de 12,02 € (rémunération conventionnelle variable selon ancienneté et/ou diplôme)
Avantages : Prise en charge de la mutuelle à 93% (soit minimum 4,40 €/mois à votre charge) ; CSE (chèques vacances, chèques Cadhoc, tarifs préférentiels cinéma, achats groupés ou remise dans certaines enseignes, etc.) ; carte « avantages » pour les salariés en CDI (réduction dans les magasins du réseau) ; Compte Epargne Temps ; accords d'entreprise : PEE et PERECO en vigueur (accessible à partir de 3 mois d'ancienneté)
Convaincus que la diversité est une source de richesse pour nos collaborateurs et notre entreprise, nos offres s'adressent à toutes et tous !
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Normes d'hygiène et de propreté
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
La carte
8 Place Emma Calve
12000 Rodez
Publiée le 25/02/2026 - Réf : 204NPMS
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