Consultant Auditeur Si H/F Advolis Orfis

Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +5 (Master 2) en école de commerce, d'ingénieur ou à l'université.

Vous disposez d'une expérience de 1 à 2 ans en audit des systèmes d'information, audit externe ou conseil IT, acquise en cabinet d'audit ou de conseil.

Vous maîtrisez les fondamentaux de l'audit SI en environnement CAC : ITGC, compréhension des flux applicatifs, lien entre SI et processus métiers/financiers.

Vous avez une bonne compréhension des environnements SI (ERP, applications métiers, bases de données, infrastructures, cloud) et des enjeux de cybersécurité.

Vous êtes à l'aise avec les concepts de contrôle interne, gestion des risques IT et conformité réglementaire.

Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et de sens critique, et êtes capable de produire des livrables clairs, structurés et directement exploitables.

Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles, et savez interagir avec des interlocuteurs IT, finance et directions générales.

Vous maîtrisez l'anglais à l'oral et à l'écrit.

Vous êtes adaptable, impliqué(e), et disponible pour des déplacements ponctuels en Région Lyonnaise et en France métropolitaine.

Afin de répondre aux enjeux économiques, financiers et durables de nos clients -
TPE/PME aux CAC 40 - Advolis Orfis exerce son activité au travers de 4 métiers d'excellence:

- Audit & missions réglementées ;
- Conseil ;
- Expertise comptable & Services aux décideurs ;
- Technologies & Digital.

Nous mettons notre savoir-faire et notre expertise au service de nos clients français et internationaux (avec l'appui de son réseau international Allinial Global) en proposant des prestations riches et variées, à forte valeur ajoutée.

Notre pluridisciplinarité offre à nos collaborateurs un parcours professionnel riche et passionnant, assurant un apprentissage rapide.

Fortes de 160 collaborateurs, nos équipes sont principalement basées à Lyon, Paris, Bruxelles et Hambourg.

Votre candidature (CV et lettre de motivation) sera examinée avec attention. Si elle correspond à nos premiers critères de sélection, notre pôle recrutement vous contactera pour un échange visant à approfondir l'évaluation de votre profil et valider la poursuite du processus.

Les étapes suivantes incluront des entretiens avec l'équipe du pôle Risques & Conformités. Ce sera l'occasion de présenter votre parcours et vos motivations, de découvrir notre cabinet, nos valeurs, notre fonctionnement, ainsi que les contours et enjeux du poste. Vos compétences seront également évaluées à travers un test technique.

Vous recevrez rapidement un retour concernant la suite donnée à votre candidature.