Salaire fourni par le recruteur
Assistant RH H/F
Holding Smaf
- Biguglia - 2B
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Le Groupe FANTI recrute un(e) assistant(e) des ressources humaines en CDI afin de renforcer son service RH.
Vous souhaitez vous investir durablement au sein d'un groupe en développement et intervenir sur des missions RH variées et opérationnels ?
Rejoignez nous !
Vos missions :
Administration du personnel de l'entrée à la sortie des salariés.
- Gestion administrative des embauches (DPAE, rédaction et suivi des contrats de travail et avenants)
- Gestion des départs des salariés et des obligations légales associées
- Suivi du temps de travail (congés, gestion des diverses absences)
- Relations avec les organismes externes (URSSAF, Médecine du travail, mutuelle, prévoyance, caisse de retraite, France Travail, OPCO ...)
- Interface avec les salariés : réponses aux questions relatives aux droits et obligations
- Traitement du courrier administratif et documents RH
Gestion de la paie :
- Saisie et contrôle des éléments variables de paie
- Participation à l'établissement et au contrôle des bulletins de paie
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Assurer la gestion administrative d'une activité,Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.),Etablir un bulletin de paie,Préparer les éléments constitutifs de la paie,Réaliser la gestion administrative des contrats,Maitrise du Pack Office,Bonne capacité rédactionnelle
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des sociétés holding
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Publiée le 24/02/2026 - Réf : 204MJFP
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