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Cette estimation de salaire pour le poste de Gestionnaire Données Clientèles Back Office H/F à Lyon est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
36 000 € / an 3 000 € / mois 19,78 € / heureSalaire brut estimé
43 500 € / an 3 625 € / mois 23,90 € / heureSalaire brut max
55 000 € / an 4 583 € / mois 30,22 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Gestionnaire Données Clientèles Back Office H/F Ocea Smart Building
- Lyon 9e - 69
- CDI
- Bac +2
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 2 à 4 ans
Les missions du poste
CE QU'ON ATTEND DE VOUS :
Rattaché(e) au Responsable du service au sein de notre Direction de la Clientèle, vous avez pour mission principale la production des documents qui permettront à nos clients de répartir leurs charges d'eau et de chauffage.
Vos missions principales :
- Analyse, contrôle de la cohérence et traitement des données liées aux relevés des compteurs d'Eau, répartiteurs de frais de chauffage et compteurs d'énergie thermique, calcul des consommations et des régularisations;
- Réajustement des codes d'observation et estimation des consommations non calculées;
- Demande d'éléments manquants auprès de nos Agences, demande de vérifications terrain, et initialisation de SAV;
- Analyses spécifiques (ratios de consommation, dérives entre les compteurs généraux et les compteurs divisionnaires ...);
- Transmission dans les délais attendus des différents livrables Clients (états de relève PDF, fichier d'analyse Excel ...);
- Communication avec nos Agences et les Clients.
Le profil recherché
Infos complémentaires
Nous vous proposons également des tickets restaurant, un Comité Social et Economique et une mutuelle familiale.
Et parce qu'OCEA Smart Building est une société engagée, elle a signé un accord RSE et poursuit, sa volonté de favoriser l'embauche des personnes en situation de handicap.
Alors séduit(e) ? N'attendez plus et faites nous parvenir votre candidature en envoyant votre CV et lettre de motivation.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Collecte des candidatures
-
Analyse des talents
-
Démarrage des entretiens : chef opérationnel/ stratégique, service RH
-
Facultatif : prise de références / tests
-
Choix final
-
Ocea Smart Building en images
Publiée le 27/03/2026 - Réf : 550341/27725806 GESTCL/2026/69
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Gestionnaire Données Clientèles Back Office H/F
- Lyon 9e - 69
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