Chargé de Maintenance Data H/F Groupe IMA

Vous avez une première expérience dans le domaine décisionnel durant laquelle vous avez su mettre en avant vos qualités d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les concepts liés aux reportings et tableaux de bord.
Doté(e) d'un très bon relationnel, vous saurez vous intégrer dans l'équipe. Vous justifiez d'un niveau d'anglais intermédiaire.
Vous connaissez Power BI et SAP BI et maitrisez les grands principes décisionnels de modélisation de base de données et le SQL. La connaissance d'un ETL est un plus.

Les conditions :
CDD jusqu'au 31 janvier 2027 pérennisation possible ,
Prise de poste dès que possible
Poste basé à Niort, à 10 min de la gare et du centre ville
Avantages entreprise : accord télétravail, restaurant d'entreprise, complémentaire santé/prévoyance, CSE, remboursement du titre de transport à hauteur de 60%, prime d'intéressement avec accès à un plan d'épargne entreprise
Rémunération : entre 34 000 € et 37 000 € brut annuel, selon profil et expérience.

Le process de recrutement :
Première prise de contact téléphonique
Questionnaire de personnalité
Entretien métier
Vous nous avez convaincus... Bienvenue à IMA !

Au sein du Groupe IMA, nous sommes plus de 5 800 femmes et hommes engagés au quotidien dans l'aide, l'accompagnement et l'assistance. 24/24 et 7/7, nous mobilisons nos talents, à travers quatre domaines d'expertise : Mobilité, Habitat, Santé Bien-vivre, Juridique.
Nos équipes bénéficient d'un environnement de travail inclusif, bienveillant et respectueux, des engagements qui sont au coeur de notre politique de diversité et d'inclusion.
Rejoindre IMA Assistance France c'est accompagner et porter secours chaque jour à nos bénéficiaires : Une panne sur la route ou un accident ? Pour chaque problème IMA trouve une solution.
Tu es empathique, dynamique, agile, et tu as envie d'intégrer un Groupe qui a du sens ?
N'hésite plus à postuler !

• Un site à Niort, un à Rouen (Petit Quevilly) et un à Limoges
• Aménagement des locaux permettant la coopération et la transversalité
• Restaurant d’entreprise (Niort) et ticket restaurant (Rouen & Limoges)
• Parkings gratuits destinés aux collaborateurs
• Mutuelle santé et prévoyance attractive
• Des espaces détente (salle de repos, espace cafétaria…)
• Favoriser l'employabilité via un plan de développement des compétences
• 6 semaines de congés payés et 17 RTT pour un équivalent temps plein
• Un accord télétravail souple avec un quota de 100 jours par an
• Une rémunération sur 13 mois, une prime vacances
• Des augmentations générales dans le cadre des NAO
• Primes/promotions annuelles en fonction de la performance du salarié
• Des avantages CSE