Spécialiste Performance Fournisseurs H/F Daher

La Division Industrie du Groupe Daher a une activité de fabrication de sous-ensembles complexes, combinant une double expertise des matériaux composites et métalliques, pour les grands donneurs d'ordre de l'aéronautique. Grâce à ses solutions intégrées, Daher soutient l'innovation et la performance des grands acteurs aéronautiques.

Les défis que nous allons relever ensemble :

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Périmètre des missions

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Intervenir chez les fournisseurs pour gérer les crises, sécuriser les plans de rattrapage et renforcer leur maturité industrielle.

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Réaliser les audits nécessaires : entrée au panel, maturité, charge/capacité.

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Accompagner les fournisseurs dans leurs évolutions et dans les phases d'industrialisation.

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Piloter les actions qualité et valider les livrables APQP pour garantir la conformité des pièces dans les délais.

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Être l'interlocuteur opérationnel principal, analyser la performance OTD/OQD et conduire les plans d'amélioration.

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Évaluer les fournisseurs lors des phases d'offre et contribuer aux comités de sélection.

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Assurer le suivi supply chain/qualité des contrats fournisseur et animer les SRM.

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Cascader les exigences clients et vérifier leur bonne application.

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Participer aux analyses de risques fournisseurs et apporter la vision performance/maturité industrielle.

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Intervenir en cas de crise pour rétablir un niveau de performance nominal.

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Identifier les risques industriels/qualité et piloter les plans de développement.

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Coordonner la gestion des incidents qualité (TNF/CNF, 8D, régularisations).

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Piloter les nouvelles industrialisations, MODs et transferts en tant que pilote APQP.

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Valider les données qualité dans les systèmes d'information.

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Participer à PASEO, aux revues clients et aux audits.



Parlons de vous

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Bac +5

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3 à 6 ans, expérience aéronautique indispensable

Pourquoi nous rejoindre ?

Avantages principaux :

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Différents avantages proposés par notre comité d'entreprise: cartes cadeaux et offre billetterie

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Accès à un réseau de crèches (Les Petits Chaperons Rouges) sous conditions

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Plan d'épargne entreprise

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Prime d'intéressement et prime de participation

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Couverture frais de santé avantageuse



Votre prochaine opportunité commence ici, en voici les prochaines étapes :

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L'étude de votre candidature

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Un premier échange téléphonique

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Un ou plusieurs entretiens en fonction du poste avec un(e) chargé(e) de recrutement et manager(s) concerné(s)

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Après les entretiens, un feedback constructif peu importe l'issue.