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Cette estimation de salaire pour le poste de Chef de Projet Réseau Grace à 100% de Jour au Sein du Centre d'Investigation Clinique de la Direction de la Recherche et de l'Innovation H/F à Rennes est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
33 500 € / an 2 792 € / mois 18,41 € / heureSalaire brut estimé
42 000 € / an 3 500 € / mois 23,08 € / heureSalaire brut max
56 200 € / an 4 683 € / mois 30,88 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Chef de Projet Réseau Grace à 100% de Jour au Sein du Centre d'Investigation Clinique de la Direction de la Recherche et de l'Innovation H/F CHU Rennes
- Rennes - 35
- CDD
- 1 an
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Service public hospitalier
Détail du poste
Le CHU de Rennes recherche un Chef de projet réseau GRACE F/H à 100% de jour au sein du Centre d'Investigation Clinique, de la Direction de la Recherche et de l'Innovation. Établissement support du Groupement Hospitalier Haute Bretagne et classé parmi les 9 meilleurs établissements publics de santé en matière de qualité des soins au plan national, le Centre Hospitalier Universitaire (CHU) de Rennes, offre une capacité d'hospitalisation de 1831 lits répartis sur quatre sites. Près d'un demi-million de patients sont hospitalisés et/ou reçus au CHU de Rennes tous les ans. Le CHU est organisé autour de plusieurs sites : Pontchaillou pour les pathologies adultes en médecine et chirurgie, L'Hôpital Sud spécialisé dans la prise en charge des femmes et des enfants, L'Hôtel Dieu avec le Pavillon Damien Delamaire pour les personnes âgées, La Tauvrais pour le long séjour des personnes âgées particulièrement dépendantes, Le CHU de Rennes compte un effectif de 9 155 agents. F-CRIN (French Clinical Research Infrastructure Network) vient de labelliser six nouveaux réseaux de recherche clinique à l'échelle nationale, dont GRACE (Group for Research on Amyloidosis and Care Excellence). Il s'agit d'un réseau national structurant dédié à la recherche clinique, à l'innovation et à l'amélioration des soins dans l'amylose, une maladie rare et grave causée par l'accumulation anormale de protéines amyloïdes dans les tissus et les organes, qui perturbent progressivement leur fonctionnement, en particulier l'amylose cardiaque. Vos activités principales sont : Animer le réseau et contribuer à sa structuration Participer au montage et au suivi des projets de recherche du réseau, notamment sur les aspects administratifs et financiers Veiller au respect des échéances et à la qualité des livrables Constituer le point de contact opérationnel du réseau et contribuer à la visibilité du réseau en assurant la communication interne et externe Animer et structurer le réseau Coordonner et suivre l'implication des centres dans les essais cliniques Accompagner le montage de projets et la réponse aux appels d'offre Contribuer à la rédaction du rapport d'activité F-CRIN
Le profil recherché
Profil recherché :
Formation initiale : Bac +5, scientifique et/ou en santé et/ou en stratégie d'innovation et/ou en management de projet
-Connaissance de la réglementation et des BPC
-Expérience en recherche clinique (académique et industrielle, nationale et/ou internationale) et connaissance de la dynamique des projets européens
-Expérience du travail en réseau (structuration, animation)
Connaissances et aptitudes : Organisation de la recherche en France
Maîtrise de l'anglais écrit et oral
Valorisation de la recherche
Marketing et fonctionnement du monde socio-économique, dans le domaine de la Santé
Le poste est à pourvoir à Temps complet en CDD d'1 an, dès que possible.
Poste de catégorie A - grade Ingénieur hospitalier.
Le CHU de Rennes souhaite promouvoir sa politique handicap et s'engage pour l'inclusion des futurs agents en situation d'handicap.
Vous pouvez consulter le profil de poste sur le site du CHU de Rennes.
Merci de postuler sur le site internet du CHU de Rennes en déposant votre CV et votre lettre de motivation jusqu'au 11/03/2026.
Les avantages
- Prise en charge 75% abonnement transport ou forfait mobilité durable
- 28 CA + des RTT ( nombre suivant temps de travail)
- Avantages sociaux proposés par le CGOS
- Self à disposition
- Parking à disposition du personnel
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Confirmation par e-mail de la réception de la candidature
-
Etude du CV et de la lettre de motivation
-
Entretien par encadrement et ou DRH
-
Test possible
-
Appel ou réponse au candidat par e-mail
-
Passation/tuilage pour intégration
-
CHU Rennes en images
La carte
16 Boulevard de Bulgarie
35200 Rennes
Publiée le 18/02/2026 - Réf : ChuRennes6743
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Chef de Projet Réseau Grace à 100% de Jour au Sein du Centre d'Investigation Clinique de la Direction de la Recherche et de l'Innovation H/F
- Rennes - 35
- CDD
Pour les postes éligibles :
Télétravail partiel
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