Les missions du poste
Sous l'autorité directe de la cheffe de la section de la synthèse financière, du suivi de la masse salariale et de la gestion des indemnités et/ou de son adjoint, et aux côtés d'une secrétaire administratif de l'éducation nationale (SAENES), la(le) gestionnaire est chargé(e) de la gestion des indemnités versées aux personnels titulaires affectés et rémunérés à l'administration centrale des ministères de l'éducation nationale, de l'enseignement supérieur, de la recherche et de l'espace, des sports, de la jeunesse et de la vie associative (calibrage, mise en paye, suivi, contrôle et études).
Il(elle) apporte son appui aux autres agents de la section en tant que de besoin.
Ainsi sur ce poste, vous serez appelé(e) à collaborer étroitement en termes de communication et d'échanges d'informations avec l'ensemble des membres de la section mais également avec ceux des autres sections du bureau et les Rh proximité des directions/structures de l'administration centrale.
Le profil recherché
Ce poste, au sein d'une équipe à taille humaine expérimentée et bienveillante, est fait pour vous si:
- vous souhaitez mobiliser vos éventuelles expériences en matière de gestion de paie et statuaire ou vous désirez développer vos connaissances statutaires/paie
- Vous avez une appétence pour les chiffres
- vous maîtrisez les outils bureautiques courants (Excel, Word, etc.)
- vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) avec un sens aigüe de l'organisation, de l'anticipation et du respect des échéances (calendrier de paie)
Des connaissances sur le SI RENOIRH seront des atouts pour votre intégration au sein du collectif du bureau.
Bienvenue chez Service de l'action administrative et des moyens
Au sein de la sous-direction des ressources humaines pour l'administration centrale, le bureau de gestion statutaire et des rémunérations (SAAM A2) assure la gestion administrative et financière des personnels titulaires de l'administration centrale. Organisé en 5 sections, le bureau SAAM A2 a pour missions principales :
- d'assurer la gestion statutaire et la rémunération des personnels titulaires de l'administration centrale,
- d'assurer l'organisation et la tenue des commissions administratives paritaires locales et groupes de travail,
- de préparer l'admission à la retraite des personnels susmentionnés (conseils et accompagnement);
- d'assurer la coordination de la paie des personnels titulaires et contractuels
- d'assurer la gestion budgétaire et financière et le paiement des indemnités,
- d'organiser les séances du conseil médical et de tenir son secrétariat
- d'analyser les aspects juridiques des situations des personnels susmentionnés (expertise et participation à l'instruction du contentieux et des procédures disciplinaires).
Publiée le 22/05/2026 - Réf : 2026-2197976
