Stage - Développeur Back-End Java H/F LCL

Chez LCL, aller de l'avant, c'est sécuriser et structurer les ambitions de nos clients.
La Squad ERI, rattachée à la tribu ACE (10 squads, ~150 collaborateurs), est composée d'environ 15 profils techniques et fonctionnels. Elle porte un parcours d'entrée en relation 100% mobile accessible via LCL Mes compte, avec une promesse client d'ouverture de compte, carte et application en moins de 10 minutes. Référente métier et produit, la squad réalise les services back-end du parcours dans un environnement Java 21, Spring Boot, mainframe et agile.
Dans un contexte de modernisation continue du SI et de renforcement de la fiabilité du parcours, la squad souhaite renforcer sa capacité de développement et de supervision.
Pour favoriser cette diversité, la Direction Informatique de LCL a mis en place un dispositif de mobilité, qui permet à ses collaborateurs d'évoluer au fil de leur carrière, au sein des différentes équipes de la Direction, ou dans les autres entités du Groupe Crédit Agricole, favorisant ainsi l'enrichissement des compétences fonctionnelles et techniques.
En tant que Développeur back-end Java, vos missions seront de :
Développer et faire évoluer les API back-end en Java 21, en garantissant leur robustesse et leur performance.
Participer activement aux projets de migrations techniques, notamment la modernisation du SI, la migration de WO2 vers Kong et la future migration vers Java 25.
Contribuer à la conception et à la mise en place d'une API de supervision automatisée pour monitorer l'état de santé du parcours et déclencher les actions correctives.
Collaborer efficacement avec les équipes partenaires et participer activement aux cérémonies agiles (sprint planning, daily stand-up, review, etc.).
Assurer le développement des nouvelles fonctionnalités et leur maintenance évolutive.
Réaliser les tests unitaires et d'intégration pour garantir la qualité du code.
Effectuer des revues de code (code reviews) pour maintenir un haut standard de qualité et partager les bonnes pratiques.
Prendre part aux rituels agiles de l'équipe pour assurer la bonne synchronisation et la progression des projets.
Piloter ou participer à des chantiers techniques dédiés aux migrations et à la réduction de la dette technique.
Proposer et mettre en oeuvre des améliorations sur les outils et les processus de supervision applicative.