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Salaire fourni par le recruteur
CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance H/F
Cc de L'est de la Somme
- Eppeville - 80
- CDD
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Prise en charge de l'enfant
-Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité ainsi que les protocoles établis.
-Accompagner l'enfant dans les différents moments de la vie quotidienne : séparation, jeux libres, activités d'éveil, repas, change et repos.
-Accompagner l'enfant dans les différents gestes de la vie quotidienne et lui apporter les soins nécessaires à son bien-être.
-Adopter une démarche et une attitude respectueuse du développement psychomoteur, affectif en tenant compte de l'individualité de l'enfant.
-Participer à l'animation du groupe d'enfants par la proposition d'activité.
-Prendre en charge les enfants confiés de façon collective mais aussi individuelle.
-Accompagner l'intégration des enfants porteurs de handicap.
-Accueillir les enfants et leurs familles en installant une relation professionnelle de confiance.
-Être à l'écoute des enfants et des familles.
-Transmettre des informations fiables et rigoureuses aux parents et à l'équipe.
Travail d'équipe
-Adopter une attitude positive favorisant la cohésion d'équipe : communication, entraide, .
-Participer activement aux réunions d'équipe.
-Participer à la bonne circulation des informations entre les membres de l'équipe.
-Participer à l'élaboration du projet pédagogique et respecter les dispositifs adoptés.
-S'informer et réactualiser ses connaissances professionnelles.
-S'inscrire dans la démarche de formation continue.
Gestion globale de la structure
-Participer aux tâches ménagères : entretien du linge, des locaux, jeux et équipements.
-Savoir identifier les manifestations liées aux besoins de l'enfant.
-Connaître les règles d'hygiène et de sécurité associées aux soins à l'enfant.
-Connaître les principes d'ergonomie et de manutention.
-Savoir évaluer l'état clinique des enfants.
-Respecter la confidentialité et le secret professionnel.
-Savoir organiser les activités en fonction des priorités.
-Être capable de remettre en question ses pratiques professionnelles.
-Sens du travail d'équipe.
-Capacité d'écoute et d'observation.
-Capacité d'initiatives.
-Sens de la remise en question.
-Savoir s'organiser et planifier les tâches.
-Patience et tolérance.
-Disponibilité.
-Dynamisme.
-Ponctualité.
-Capacité relationnelle et d'écoute.
-Sens du travail d'équipe.
-Créativité et esprit d'initiative.
-Sens du service public.
Horaires irréguliers.
Respect des obligations de discrétion et de confidentialité.
Manutention.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 18/02/2026 - Réf : 204FHXX
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