Responsable Administratif et Financier H/F Croix-Rouge française

Véritable appui stratégique à la Direction, le/la RAF garantit la fiabilité des comptes, la soutenabilité financière des activités et la conformité réglementaire de l'ensemble des dispositifs. Il/elle coordonne l'élaboration et le suivi budgétaire, développe les outils de pilotage et d'aide à la décision, et contribue à l'optimisation des ressources dans un environnement multi-financeurs. Manager d'équipe, il/elle structure et sécurise les procédures, accompagne les établissements dans la gestion de leurs équilibres économiques et participe activement à la mise en oeuvre de la stratégie du Pôle au service des publics accompagnés.

Dans ce cadre, nous recherchons un(e) professionnel(le) disposant de solides compétences financières, comptables et analytiques, capable de piloter des budgets complexes et multi-financeurs, d'en assurer le suivi rigoureux et d'en analyser les écarts dans une logique d'aide à la décision. Le/la candidat(e) maîtrise les processus de clôture, la comptabilité analytique, le contrôle de gestion ainsi que les règles de financement propres au secteur associatif et médico-social (subventions, appels à projets, conventions pluriannuelles).

Doté(e) d'une forte capacité d'analyse et de synthèse, il/elle est en mesure de produire des tableaux de bord stratégiques, d'objectiver les risques financiers et de proposer des scenarii d'optimisation des ressources. Une bonne maîtrise des outils informatiques et financiers, notamment Excel et les logiciels comptables et budgétaires, est indispensable.

Des compétences managériales sont également attendues : encadrement, animation et structuration d'une équipe administrative et comptable, accompagnement à la montée en compétences, conduite du changement et harmonisation des procédures. Le/la professionnel(le) devra faire preuve de pédagogie pour rendre les données financières accessibles aux opérationnels et aux directions d'établissements.

Rejoignez-nous

Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes?

Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales...

La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle.

Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.

De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030.

Date de prise de poste souhaitée

30/03/2026

Prime de fin d'année : Oui Ségur 1 : Oui Ticket restaurant : Oui RTT / JREP : Oui

• Entretien d'évaluation annuel digitalisé
• Plan de développement des compétences avec un interlocuteur dédié
• Accès libre à la plateforme e-learning
• Retraite progressive
• Prime de fin d'année
• Valorisation de l'ancienneté
• Droit au télétravail régulier ou occasionnel selon les postes
• Compte épargne temps (congés et jours de repos)