Les missions du poste

Intégré(e) aux équipes d'un de nos clients grand compte, vous interviendrez en renfort de l'équipe et vous auriez pour mission :

- Mener des études concernant le modèle opérationnel du client
- Cadrer et déployer des plans de conduite du changement
- Participer à l'animation des collectifs
- Identifier des opportunités à valeur ajoutée
- Animer des ateliers avec les équipes métier.
- Mener une démarche proactive d'identification des besoins
- Formaliser les besoins métier et les spécifications fonctionnelles

Environnement technique :
- Microsoft 365
- Copilot

Le profil recherché

VOUS :

- Êtes autonome, orienté résultats et volontaire
- Avez une maîtrise des pratiques et méthodes de conduite du changement
- Avez des connaissances des méthodes projet informatiques (agilité, mode produit)
- Avez une connaissance et une expérience pratique des principes Lean
- Avez une pédagogie et une excellente communication
- Faite preuve de curiosité et de proactivité avec un esprit d'analyse et de synthèse
- Etes résilient(e)

Infos complémentaires

- Carte Edenred (11.50 € / j travaillé)
- Chèques vacances (ANCV)
- Prime de participation
- Prime de cooptation de 1200 € bruts
- Congé supplémentaire dès 2 ans d'ancienneté
- Plateforme d'e-learning

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Un entretien téléphonique avec l'équipe recrutement
Un entretien RH afin de valider l'adéquation de votre profil avec nos besoins
Réalisation d'un test technique (selon profil)
Un entretien avec un Manager Technique afin de valider vos compétences techniques