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Salaire fourni par le recruteur
Responsable Credit Management et Recouvrement H/F
Jdc Aquitaine
- Bruges - 33
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 5 ans min.
Détail du poste
QUI SOMMES NOUS ?
Spécialisée dans la location financière, PREFILOC CAPITAL travaille en partenariat avec des fournisseurs d'équipement pour offrir à une clientèle de professionnels des contrats de location longue durée adaptés aux besoins de leur activité. Notre force ? Engagés autour de valeurs communes de développement et d'expertise métier, notre engagement au quotidien nous permet d'avancer et de grandir ensemble !
Avec 45 collaborateurs, 100 M€ de CA et 110 000 clients, PREFILOC n'est pas une institution financière classique mais une captive financière agile, solide et en pleine mutation. Après avoir consolidé nos bases, nous passons à la vitesse supérieure : structuration, digitalisation et pilotage stratégique.
CE QUE NOUS PROPOSONS ?
Au sein de nos locaux basés sur Bruges, nous recherchons notre futur(e) Comptable unique en CDI. Sous la responsabilité directe de la Direction, votre rôle est stratégique : concevoir, outiller et piloter la montée en puissance de notre organisation.
Votre mission est globale, du scoring initial au décommissionnement du matériel, vous maîtrisez toute la chaîne de vie du contrat. Vos actions s'articulent autour de 4 axes :
* Bâtir & Digitaliser : Vous avez carte blanche pour choisir, implémenter et piloter notre futur logiciel de Cash Collection et nos outils de BI.
* Structurer le Risque : Vous harmonisez les procédures de recouvrement (amiable, contentieux, juridique) pour sécuriser nos encours et optimiser le DSO. * Manager & Inspirer : Vous pilotez 4 équipes distinctes. Vous êtes force de proposition pour créer un système de rémunération variable motivant pour vos collaborateurs.
* Éclairer la Direction : Grâce à votre maîtrise de la BI, vous transformez les chiffres en tableaux de bord prospectifs pour offrir une vision claire du risque et des prévisions d'encaissement.
Pourquoi nous rejoindre ?
* L'Autonomie réelle : Vous choisissez vos méthodes et vos outils. Votre impact est direct et visible.
* Un Projet d'envergure : Participer à la structuration d'une PME solide qui s'est lancé des défis structurants.
* Le Cadre : Un poste stratégique basé en Aquitaine, alliant expertise technique et responsabilités humaines.
Rémunération : A définir suivant profil
Localisation : Aquitaine.
ET SI C'ÉTAIT VOUS ?
Vous êtes un(e) expert(e) de la finance opérationnelle (5 à 10 ans d'expérience) avec une âme de bâtisseur. De formation supérieure en Finance/Droit/Gestion et idéalement issu(e) du leasing, de la banque ou d'environnements à forte volumétrie (Telecom, Énergie), vous maîtrisez les cycles de vie de contrats complexes. La mise en place d'outils SI ne vous fait pas peur ; au contraire, c'est ce qui vous anime. Vous savez donner du sens à des métiers exigeants pour ne pas dire difficiles et fédérer vos équipes autour d'objectifs ambitieux.
Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Alors nous sommes faits pour nous rencontrer ;)
Dans le cadre de notre politique handicap, toutes les candidatures sont les bienvenues.
A très vite La Team recrutement Prefiloc Capital
Le profil recherché
Experience: 5 An(s)
Compétences: Ratios financiers,Etablir une trésorerie prévisionnelle,Etablir un reporting de trésorerie,Gérer la trésorerie, le recouvrement
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) d'autres machines et équipements de bureau
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 16/02/2026 - Réf : 204CCZT
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- Bruges - 33
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