Salaire alternance
Alternant Juriste Droit Social H/F CEA
- Bruyères-le-Châtel - 91
- Alternance
- 12 mois
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie high-tech • Telecom
Les missions du poste
Au sein d'un service Ressources Humaines et du Dialogue Social d'environ 25 salariés, nous recherchons pour notre site de Bruyères-Le-Châtel, un(e) Juriste Droit Social RH H/F pour un contrat en alternance de 12 mois minimum.
En tant que Juriste Droit Social en alternance H/F vous intervenez sur des missions très variées :
1/ Contribuez à la préparation et à l'organisation des élections professionnelles
2/ Réalisez des analyses et études juridiques dans le domaine des relations collectives : expertise CSE, processus "Information/Consultation", réponses aux demandes des organisations syndicales, etc.
3/ Contribuez aux dossiers / études dans le domaine des relations individuelles :
- Assistance sur les dossiers pré-contentieux ou disciplinaires,
- Conseil en droit social auprès de la ligne RH et des managers, afin de garantir la bonne application de la réglementation,
- Etudes et mémos juridiques sur des points spécifiques de la réglementation légale et conventionnelle
4/ Assurez une veille juridique et sociale (réforme des retraites, etc.)
Ces missions ne sont pas exhaustives et sont amenées à évoluer en fonction de votre profil, et des besoins de l'équipe.
« Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes en situation d'handicap, cet emploi est ouvert à tous et à toutes ».
« Participant à la protection nationale, une enquête administrative est réalisée pour tous les salariés du CEA afin d'assurer l'intégrité et la sécurité de la nation».
Le profil recherché
Vous êtes étudiant(e) en Bac +4/+5, de type Master 1 ou 2 spécialisé en Droit Social ou gestion des RH, et vous recherchez un contrat en alternance d'une durée minimale de 12 mois (ou 24 mois).
Des connaissances en matière de droit social seront nécessaires.
Vos capacités d'analyse et rédactionnelle, votre sens relationnel (aisance lors de sollicitations d'interlocuteurs(trices) variés(ées)) et votre capacité à travailler en équipe vous permettront de vous épanouir dans ce poste.
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service et êtes organisé(e).
Merci de joindre à votre CV une lettre de motivation.
CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE :
Vous souhaitez travailler dans une entreprise où les projets sont uniques en France ?
Vous partagez nos valeurs d'engagement, d'intégrité et d'esprit d'équipe ?
Venez intégrer un Département incontournable du CEA, au sein d'un service dynamique, à taille humaine, et dont les missions sont indispensables et reconnues de tous !
« Rejoignez le CEA pour donner du sens à votre activité, mener et soutenir des projets de R&D nationaux, cultiver et faire vivre votre esprit d'innovation. »
Les avantages
- Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine
- 52 jours de congés/RTT
- Possibilité d’aménagement du temps de travail
- Formation personnalisée
- Restauration d’entreprise
- Offre de transport interne et prise en charge Navigo and co,
- Mutuelle d’entreprise avantageuse
- CE (aides vacances, loisirs, frais de garde, scolarité des enfants etc
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Dépôt de CV via notre site carrière
-
Préqualification téléphonique
-
Entretiens et évaluation avec manager et RH
-
Négociation salariale et contrat de travail
-
Embauche et intégration
-
CEA en images
Publiée le 16/02/2026 - Réf : 2026-39466
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Pour les postes éligibles :
Télétravail partiel
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