Les missions du poste

Dans un contexte de croissance et de structuration, nous recherchons un(e) Directeur(trice) Opérations, basé(e) au sein de notre agence de Paris 12ème. Membre du CODIR, vous contribuez à la construction de la stratégie de l'entreprise et pilotez les équipes Opération d'un périmètre réparties sur l'ensemble du territoire.

Garant(e) de la bonne exécution opérationnelle des projets de votre périmètre, vous veillez à la sécurité, au respect des plannings et au pilotage budgétaire des projets en phase de réalisation tout en maintenant un haut niveau de satisfaction client.

Plus précisément, vos missions principales seront :

- Assurer la gouvernance de votre périmètre Opérations et le respect des engagements projets associés (qualité, coûts, délais, sécurité) ;
- Encadrer vos Responsables Opérations et leurs équipes Opérations et accompagner leur développement, notamment via le recrutement et la formation ;
- Garantir la mise en oeuvre et le respect des règles de sécurité sur les chantiers ;
- S'assurer de la bonne exécution des projets, en collaboration étroite avec les équipes Ingénierie, Développement, Performance et Supports ;
- Piloter et contribuer à l'amélioration continue, en optimisant les pratiques d'exécution sur l'ensemble des projets.

Le profil recherché

De formation Ingénieur, avec une solide expérience managériale dans le domaine de la Construction, vous avez encadré des opérations de travaux majeures au sein d'environnements industriels complexes.

Votre leadership, votre orientation client et votre sens du collectif font de vous un pilier de l'organisation pour piloter et développer votre périmètre. Rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre fiabilité et vos compétences managériales. La connaissance des environnements de chantier, la maitrise de l'anglais et de la gestion analytique sont des atouts pour réussir dans ce poste.

Les avantages

Onboarding et parcours d’intégration sur-mesure
Participation et intéressement
Actionnariat salarial
Carte ticket restaurant
Mutuelle et prévoyance
CSE
Semaine de 4,5 jours

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Email de confirmation de réception de candidature sous 24h
Si CV sélectionné, 15 à 20 minutes d'échange pour valider l'adéquation poste/profil
Entretien téléphonique avec l’un de nos Chargés de Recrutement
Entretien physique ou visio avec un Chargé de Recrutement et le Responsable du poste