Cadre Responsable de Services H/F

Adpep 66

- Organiser le service sur l'antenne.
- Participer aux réunions de Direction et d'encadrement de la plateforme.
- Participer aux réunions de Pôles avec l'ensemble des Cadres.
- Participer à certains recrutements.
- Impulser et maintenir la dynamique autour de la démarche qualité avec les équipes.
- Conduire des groupes de travail sur des thématiques transversales à la plateforme.
- Conduire des réunions d'équipe hebdomadaires.
- Remonter des éléments de variables de paye.
- Organiser les emplois du temps dans le respect de la réglementation et des accords d'entreprise.
- Utiliser les logiciels métiers (AGEVAL, Orgamedi, Octime).
- Impulser les dynamiques de projets.
- Faire le lien entre la Direction et les équipes dans une dynamique de fonctionnement en plateforme.

CCN 1966

Diplôme CAFERUIS ou équivalent

- Cadre non soumis à horaires.
- Prévoir de nombreux déplacements.
- Un véhicule de service pourra être utilisé pour les déplacements en journée.

L'ADPEP 66 (Association créée en 1917) représente plus de 600 salariés et recherche un(une) CADRE INTERMEDIAIRE RESPONSABLE DE SERVICES (H/F) pour son S.A.S.E.F. (Service d'Accompagnement et de Soins Enfants et Familles) à SAINT-ANDRE (66).

La plateforme de services de soins et d'accompagnement aux enfants et familles (S.A.S.E.F.) regroupe les services des C.A.M.S.P., C.M.P.P.et la P.C.O. 0/12 ans.

Cette plateforme a été structurée autour d'une équipe d'encadrement unique depuis 2025 qui est composée de 4 Cadres intermédiaires, responsables de services, et un Directeur.

Cette structuration a pour objectif d'assurer un management de proximité, mieux répondre aux besoins des professionnels qui composent le plateau technique d'accompagnement, mieux répondre aux besoins des familles, et améliorer le travail de partenariat sur chacune des antennes situées sur l'ensemble du département.

La personne recrutée aura sous sa responsabilité l'antenne de St André.

La politique d'embauche de l'A.D.P.E.P. 66 vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein des effectifs.