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Meritis emploi
Meritis recrutement

Tech Lead Java H/F Meritis

  • Sophia-Antipolis - 06
  • CDI
  • Bac +5
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 7 ans min.
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Les missions du poste

Nous recherchons un Tech lead Java pour renforcer une équipe sur des projets à fort impact.

Missions :

  • Piloter les choix techniques et l'architecture Java
  • Encadrer et accompagner l'équipe de développement
  • Garantir la qualité du code et les bonnes pratiques
  • Participer aux développements complexes
  • Assurer le lien entre les équipes techniques et métier
  • Superviser les performances, la sécurité et la maintenance applicative

Le profil recherché

  • Formation Bac +5 (École d'ingénieur, Master en Informatique)

  • 5 ans d'expérience minimum en tant que développeur Java et 1 an minimum en tant que Tech Lead

  • Autonomie, rigueur, esprit d'équipe et excellent relationnel

Infos complémentaires

Devenir collaborateur Meritis c'est :

  • Des parcours professionnels sur mesure (évolution de carrière, formations adaptées, mentoring...) ;
  • Avoir le choix de sa mission et un accompagnement personnalisé tout au long de votre carrière ;
  • Evoluer dans un environnement où l'apprentissage est favorisé : formations certifiantes, e-learning, meetUp, concours de code, parcours d'évolutions etc ;
  • Faire partie de communautés d'experts qui partagent leurs savoirs et expériences au sein de nos centres de compétences ;
  • Un environnement convivial avec de nombreux événements festifs (soirée annuelle, séminaires & teambuiding, déjeuners et afterworks...) ;

"Meritis est engagée dans la Responsabilité Sociétale des Entreprises. Nous valorisons notre impact positif sur la société et l'environnement. Notre démarche RSE guide chacune de nos actions pour promouvoir l'équité, la durabilité et le bien-être de nos collaborateurs. Rejoignez-nous pour être partie prenante de cette démarche responsable, où chacun de nos talents contribue à construire un avenir meilleur.

Nos différences sont nos atouts. C'est pourquoi Meritis s'implique en faveur de la diversité et de la non-discrimination. Tous nos métiers sont accessibles aux personnes en situation de handicap."

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Publiée le 17/05/2026 - Réf : REF587A

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