Aller au contenu principal

Chef.Fe de Service Paramédical - Cadre de Santé H/F

APEIV - Dispositif MAS TSA

  • Saint-Amand-les-Eaux - 59
  • CDI
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
Lire dans l'app

Détail du poste

Au sein d'un pôle et adossé à l'EAM « La reconnaissance », la création d'un dispositif d'accompagnement pour les personnes présentant des
Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA) proposera un accompagnement innovant articulé autour de trois modalités : un accueil de jour (5 places), une MAS Externalisée (5 places) et un hébergement temporaire (8 places).
Basé sur le projet d'accompagnement individualisé tenant compte des envies, des attentes et des besoins de la personne, ce dispositif modulaire, dont le déploiement sera échelonné, proposera une réponse aux besoins identifiés sur le territoire.

Poste : 1 Chef.fe de Service Paramédical / Cadre de santé H/F
Contrat : CDI à Temps plein
Rémunération mensuelle brute (CCN66) : Cadre Classe 2, Niveau 2 - De 3657.10 € à 4504.40 € selon ancienneté + astreintes
Poste à pourvoir : Dès que possible
Référence de l'offre : 18260211CSP MASTSA

Missions :
Membre de l'équipe de Direction et en étroite collaboration avec le Directeur de l'EAM « La Reconnaissance » et du dispositif d'accompagnement pour personnes présentant des TSA :
- Garantir la qualité et le suivi de l'accompagnement apporté aux personnes accompagnées
- Assurer la coordination des parcours des bénéficiaires
- Veiller à l'élaboration, à l'actualisation et à l'application des protocoles
- Veiller au confort, au bien-être et à la sécurité des publics dans le respect des principes éthiques en vigueur
- Encadrer et manager l'équipe du dispositif d'accompagnement pour les personnes présentant des TSA.
- Participer activement à la démarche d'amélioration continue de la qualité et à la mise en oeuvre du plan d'action défini au sein de l'établissement
- Réaliser des astreintes
- S'inscrire dans le réseau partenarial et participer aux dynamiques territoriales relatives au public accompagné
- Collaborer au projet d'établissement, à l'ouverture progressive du dispositif et au lien avec l'EAM « La reconnaissance » et le pôle

Profil :
- Diplôme d'état d'infirmier exigé et inscription à l'ONI
- Diplôme de niveau 6 de type Cadre de santé ou équivalent exigé
- Connaissance du public présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme exigée
- Connaissance de la législation relative aux établissements sociaux et médicosociaux
- Expérience en management d'équipe
- Qualités relationnelles et managériales

Vous êtes prêt.e à relever le défi et faire la différence chaque jour ?
Postulez dès maintenant et intégrez notre équipe !

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Actions socioéducatives collectives,Organiser le travail d'une équipe,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.

La carte

24 Rue Louise de Bettignies

59230 Saint-Amand-les-Eaux

Localiser le poste

Publiée le 12/02/2026 - Réf : 203YVHT

Chef.Fe de Service Paramédical - Cadre de Santé H/F

APEIV - Dispositif MAS TSA
  • Saint-Amand-les-Eaux - 59
  • CDI
Publiée le 12/02/2026 - Réf : 203YVHT

Finalisez votre candidature

sur le site du partenaire

Créez votre compte pour postuler

sur le site du partenaire !

Ces offres pourraient aussi
vous intéresser

Groupement des Hôpitaux de l’Institut Catholique de Lille (GHICL) recrutement
Voir l’offre
il y a 7 jours
HÔPITAL DE RIAUMONT (Groupe AHNAC) recrutement
HÔPITAL DE RIAUMONT (Groupe AHNAC) recrutement
Liévin - 62
CDI
28 400 - 45 000 € / an
Voir l’offre
il y a 5 jours
Voir plus d'offres
Initialisation…
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Nous suivre sur :
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Accessibilité : non conforme Aide et contact