Stage Assistant Marketing Officer H/F BNP Paribas

En 2024, BGL BNP Paribas a été désignée « Best Bank in Luxembourg » par Euromoney et a obtenu en 2025, pour la 10è année consécutive, la certification « Top Employer Luxembourg », saluant l'excellence des conditions de travail offertes à ses collaborateurs.

Dans le cadre de nos activités, nous recherchons un/une :

Stagiaire Assistant(e) Marketing Officer - 6 mois (H/F)

Vous devez justifier d'une convention de stage pendant toute la durée de la mission

CONTEXTE ET ENJEUX

Au sein de l'équipe « Expérience et Stratégie Client » du CoE Marketing, vous interviendrez en support des projets liés à l'offre, le prix et la distribution de la banque de Détail.

Vous accompagnerez l'équipe pour la mise en place des actions permettant d'aligner les besoins des clients, les objectifs de la banque et les réalités du marché.

CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?

Sur les sujets d'offre, de prix et de distribution, vous aiderez à la mise en oeuvre et à l'exécution de la stratégie BDL. Vous serez amené(e) à réaliser des analyses et à préparer des supports de suivi et de coordination en lien étroit avec les équipes internes.

De manière globale, vous aiderez l'équipe pour :

- Faire évoluer et communiquer sur l'offre BDL, la stratégie de tarification ou de distribution
- Mener à bien les livraisons directes et indirectes des projets, et être force de proposition dans la recherche de solutions

Plus concrètement, vous contribuerez aux missions suivantes :

1.Support sur l'évolution de nos offres et la stratégie commerciale

- Etude des besoins, benchmark, propositions d'axes d'amélioration
- Participer à la réflexion sur certaines postures commerciales clés
- Aider à la mise à jour et à la préparation de supports internes (présentations, supports commerciaux).

2. Veille, études et analyses

- Réaliser des veilles concurrentielles et de marché sur des thématiques ciblées (offres, tarification, modèles de service...).
- Contribuer à des études ponctuelles et établir des recommandations claires et exploitables.

3. Suivi d'indicateurs et pilotage

- Assurer le suivi mensuel des indicateurs (tableaux de bord, reporting).
- Participer à l'identification de points d'attention ou leviers d'amélioration.

4. Support dans le cadre des évolutions tarifaires

- Appuyer les équipes dans les réflexions et analyses liées aux changements tarifaires :
- Analyses et mise à jour des supports

5. Distribution :

- Vous contribuerez à l'amélioration continue du dispositif en lien avec les équipes concernées.
- Préparation de supports et structuration des retours terrain,
- Aide à l'identification des points de friction ou bonnes pratiques.

LES MISSIONS C'EST IMPORTANT, L'ÉQUIPE ET L'ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !

Votre environnement de travail

- Installé(e) dans le batiment Sekoia se situant au Kirchberg, vous travaillerez de façon rapprochée avec l'équipe « Expérience et Stratégie Client », composée de 12 personnes. Vous interagirez aussi avec les autres collaborateurs du centre d'expertise Marketing et du métier BDL.

- Ce poste n'est pas éligible au télétravail.

Les apports de ce poste ?

- Participer à des projets marketing concrets avec un réel impact business
- Développer une compréhension approfondie de la stratégie retail et de l'expérience client
- Collaborer avec des équipes transverses
- Renforcer ses compétences analytiques
- Valoriser son profil grâce à une expérience au sein d'un groupe bancaire international reconnu

ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) STAGIAIRE ASSISTANT(E) MARKETING OFFICER ?

Expérience professionnelle et/ou diplôme

- Étudiant(e) en école de commerce, université ou école d'ingénieur, idéalement en césure ou fin d'études et ayant réalisé au moins 1 stage en entreprise.
- Intérêt pour le domaine marketing et le secteur bancaire.

Compétences comportementales

- Capacité à collaborer / travail d'équipe
- Rigueur
- Capacité d'organisation et d'adaptation

- Capacité à communiquer - à l'oral et par écrit
- Etre orienté(e) client
- Esprit critique
- Proactivité

Compétences transversales

- Capacité d'analyse et de synthèse

Compétences techniques

- Compétences en analyse de données/statistiques
- Connaissance des outils de la suite office (en particulier powerpoint et Excel), et ouverture aux outils digitaux (de type Teams)

Connaissances linguistiques

Connaissance des langues française et anglaise

La diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Nous souhaitons accueillir et fidéliser tous nos collaborateurs sans distinction : c'est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.