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GEODIS emploi
GEODIS recrutement

Learning Management System Product Owner Lms H/F GEODIS

  • Levallois-Perret - 92
  • CDI
  • Bac +5
  • Transport • Logistique
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

- Manage LMS (360 Learning) to ensure its proper functioning and optimization.
- Oversee the integration of new instructional tools and technologies into existing platforms and HRIS ecosystem - Identify and develop Learning AI agents.
- Provide technical support and assistance to users & local admins to resolve platform-related issues.
- Evaluate the performance of learning platforms and propose continuous improvements. Produce intelligent data to support decision-making processes.
- Coordinate admin and user training on platform features and best practices. Facilitate office hours and technical workshops for LMS local admin community.
- Implement and coordinate reports and dashboards for mandatory trainings, in relationships with internal program owners.

Le profil recherché

Master's Degree (Bac +5) in a 'human development field' (e.g., Adult Education, Organizational Development, I/O Psychology). with minimum 7 years of professional experience in Learning and/or LMS management
- Deep understanding of Learning & Development organization and roles
- Deep familiarity with learning management systems (LMS/360 leanring), learning experience systems (LXPs), and e-learning platforms.
- Data-driven mentality .
- Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to collaborate with various levels of leadership and employees.
- Strong project management skills, including the ability to manage multiple initiatives simultaneously.
- Analytical mindset to assess learning effectiveness and make data-driven improvements
- Fluent French & English

Les avantages

  • Intéressement ou participation
  • Télétravail selon poste
  • Mutuelle avantageuse
  • Matériel de qualité
  • Aménagement des locaux
  • Espaces calmes
  • Parking gratuit à proximité
  • Café offert
  • Organisation de conférence & workshops
  • Activités sportives
  • Réseaux associatifs pour femmes
  • Accompagnement et formation des collaborateurs (Université groupe)
  • Onboarding et poste sur mesure
  • Environnement de travail inclusif et solidaire
  • Plan d'épargne entreprise
  • Equipe dédiée à la diversité et à l'inclusion

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un entretien téléphonique avec l’équipe recrutement

  • Un entretien (physique ou en visioconférence) avec le/la Manager responsable du poste

  • Intégration du collaborateur : présentation de la nouvelle équipe, livrets entreprise

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La carte

26 Quai Charles Pasqua

92300 Levallois-Perret

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Publiée le 12/02/2026 - Réf : 2025-16600_1770892925

Learning Management System Product Owner Lms H/F

GEODIS
  • Levallois-Perret - 92
  • CDI
Publiée le 12/02/2026 - Réf : 2025-16600_1770892925

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