Chef.Fe de Projet Hrs4r H/F

Université Paris Cité

Connaissances:

Connaissance de l'environnement de l'enseignement supérieur et de la recherche ;

Savoir-faire - Compétences opérationnelles:

Vous possédez de bonnes compétences organisationnelles et des capacités d'analyse et de synthèse.
Vous êtes en capacité de construire des tableaux de bord du projet et suivre plusieurs sous-projets en parallèle.
Une expérience en tant que chef.fe de projet complexe de type PIA est un plus.
Maîtrise de méthodes de communication à destination d'une diversité de publics : notes d'information, documents de synthèse et supports de présentation, en français et en anglais.
Maîtrise des outils bureautiques et de planification / gestion de projet / bases de données
Capacité à travailler en réseau avec des interlocuteur·ices de différents services.
Maîtrise des techniques de conduite de projets et de reporting (rapports, bilan, tableaux de bord...)
Maîtrise de l'anglais équivalent niveau C1 (oral et écrit).
Expérience en animation de communautés
Capacité à accompagner les changements, conseiller et aider à la décision

Savoir-être - Compétences comportementales:

Savoir créer des liens et fédérer les acteurs
Respecter la confidentialité
Faire preuve de réactivité et d'efficacité dans le traitement des dossiers et le respect des échéances
Capacité à travailler en autonomie et en équipe
Capacité à faire des propositions
Rendre compte de son activité et alerter en cas de dysfonctionnements liés aux activités du département
Esprit d'analyse et de synthèse
Capacité à écouter, dialoguer et convaincre
Capacité à prioriser et sens de l'organisation
Capacité à analyser, synthétiser et présenter des données
Compétences en conduite de projet complexe
Excellentes capacités de rédaction

La direction générale déléguée en charge des Ressources Humaines et des Organisations propose et met en oeuvre la politique des ressources humaines de l'établissement. Elle a pour vocation d'accompagner le changement, avec pour préoccupation majeure de mettre en cohérence la stratégie de l'établissement, les parcours professionnels des agents et l'amélioration du bien-être au travail pour tous.
Vous êtes dynamique, organisé·e et prêt·e à relever des défis ? Si vous aimez coordonner des projets innovants, tout en travaillant en étroite collaboration avec une équipe engagée et pluridisciplinaire, cette opportunité est pour vous ! Nous recherchons une personne qui apprécie les interactions avec une diversité d'acteurs - chercheurs, personnels d'appui et de support à la recherche, porteurs de projets et élus et partenaires du secteur privé - et qui souhaite contribuer activement à l'innovation RH dans l'enseignement supérieur. Vous interviendrez dans un environnement exigeant, nécessitant rigueur, réactivité et capacité à respecter des échéances parfois serrées.